ハローワーク古河の管轄
求人番号：08050-01898661
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：4月8日（20日前）
- 応募期限：6月30日（あと63日）
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 軽作業全般を行っていただきます ・仕分け作業（部品を製品とスクラップに仕分けする） ・加工作業・梱包前のふき取り作業 ・その他、上記に付随する業務全般 ※簡単な作業をペアーを組んで行っていただきます ※暖冷房完備の工場内作業で働きやすい職場です ＊多少の重量物の取扱があります＊男女とも活躍している職場です ※工場見学を歓迎します（事前連絡要） 変更範囲：会社の定める業務 |
| 学歴 |
高校以上が必須
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| 必要な経験等 |
経験不問
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| 必要な免許・資格 |
資格不問
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| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり（１～３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 正社員登用 | なし |
| 勤務地 | 茨城県猿島郡境町 |
| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
1,104円〜1,500円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 通勤手当あり |
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
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| 給与の支給日 | 固定（月末）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | 時間外労働なし
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| 休憩時間 | 70分 |
| 週所定労働日数 | 週5日程度労働日数について相談可 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律66歳） |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ３０００円まで誕生月に誕生日プレゼント お弁当半額補助※会社提携のお弁当業者に限る お中元やお歳暮など、お客様からいただいたものは社員全員で分け させていただいています。 ・結婚祝い金、出産祝い金、息子さん娘さんの入学・就職祝い金支 給 ・通勤手当支給（ガソリン代をキロいくらで計算して支給）※その 時々の金額で単価は変動して計算します。 ・資格取得支援金、資格手当 ・工場内冷暖房完備、夏：ファン付きベスト、冬：電熱線付きヒー ターベスト支給 ・インフルエンザ予防接種の金額一部負担（２０００円） ・新米プレゼント ・家の地鎮祭でお祝い金 ・改善提案報奨金 ・健康診断の負担金補助 ・理学療法士による身体ケア |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | １か月に１度全社員研修で品質や生産性向上などの研 修の他、人間力向上ができるような研修を行っていま す。また、資格取得に向けてサポートとして、専門の 先生を呼んでの研修や個別の相談を行い、スキルアッ プを応援します。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 書類選考なし |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 特記事項 | ◆年次有給休暇・加入保険は法定通り◆ 「賃金は技能及び経験等により決定します」 ＊勤務日数、就業時間の相談に応じます ＊労働条件により該当する保険に加入 ＊賃金締切日は２０日、支払日は当月末になります ■お問い合わせは常時可 ■作業服貸与 ※取扱製造品の画像情報があります。ご確認ください |
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| 管轄ハローワーク | 古河公共職業安定所（ハローワーク古河） |
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会社情報
| 会社名 | （事業所の意向により公開していません） |
|---|---|
| 従業員数 |
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| 事業内容 | 鉄・ステンレス製品を製造。おもに工作機械カバー・配電盤・農機 具・厨房関係や燃料タンク、住宅部品・箱物等を製造しています。 |
| メッセージ | 家族的な雰囲気のある職場です おかげ様で日本でいちばん大切にしたい会社大賞 審査委員会特別 賞をいただく事ができました。社員とその家族を一番に考えており ます。 |
| 事業所の特記事項 | 中退共（３年以上） |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は古河公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「08050-01898661」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
