ハローワーク大阪東の管轄
求人番号：27010-44752061
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：10月2日（6日前）
- 応募期限：12月31日（あと84日）
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 大手データセンター事業者向けの運用導入案件において、 要件定義から運用設計、運用受入れまでのプロジェクト推進を 担当いただきます。顧客や関連部署と連携しながら、 安定した運用体制の構築をリードしていただくポジションです。 ・顧客との要件整理・要件定義 ・運用設計書・手順書の作成、運用体制設計 ・プロジェクト計画策定、スケジュール管理 ・課題・リスク管理、品質管理 ・顧客および関係部署との調整 ・運用受入れ支援、プロジェクトメンバーのマネジメント ・案件収支管理 〔変更範囲：変更なし〕 |
| 学歴 |
高校以上が必須
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| 必要な経験等 |
必須
・ＩＴインフラ構築または運用設計経験（５年以上）
・プロジェクトリーダー経験、顧客折衝経験 ・ドキュメント作成能力、ＩＴＩＬの基本知識 |
| 必要な免許・資格 |
資格不問
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| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり（３カ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
大阪府大阪市中央区
在宅勤務可（週２回まで）
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| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
375,000円〜625,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 通勤手当あり |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.3日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 121日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律70歳） |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| UIJターン | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ・各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・交通費全額支給 ・昇給／年１回 ・年次有給休暇 ・アニバーサリー休暇／年１日 ・Ｓｉｃｋ Ｌｅａｖｅ休暇制度／年３日 ・資格取得支援制度、資格手当 ・家族手当 ・在宅勤務手当 ・健康促進手当 ・赴任手当、出張帰省旅費手当（規定あり） ・住宅手当、社宅制度（規定あり） ・定期健康診断、ストレス診断 ・社員紹介制度 ・給与前払い制度 ・代表者制度 ・退職金制度（勤続３年以上） |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | ＩＴエンジニア研修 （Ｊａｖａ／Ｃ言語／ＤＢ／開発研修等） 建設施工管理研修 （建設知識／各種ＣＡＤ操作／ドローン研修等） ＣＡＤ研修 （ＡｕｔｏＣＡＤ／ＢＩＭ／ＣＩＭ等） |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | その他（後日連絡） |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | ※応募にはハローワークの紹介状が必要です。（求職者マイページ からのオンライン自主応募を除く） |
| 特記事項 | 【福利厚生】 ・各種社会保険完備 ・在宅勤務手当（１日３００円） ・資格手当 ・家族手当 ・健康促進手当（年１回支給） ・人事評価制度 ・資格取得支援制度 ・出張旅費制度（社内規定あり） ・退職金制度 ・副業制度（社内規定あり） ・社宅制度（社内規定あり） ・定期健康診断 ・メンタルヘルス教育 ・Ｗｅｂによるストレスチェック ・結婚祝金／出産祝金／慶弔見舞金 ・自主学習制度（Ｓｃｈｏｏ） |
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| 管轄ハローワーク | 大阪東公共職業安定所（ハローワーク大阪東） |
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会社情報
| 会社名 | （事業所の意向により公開していません） |
|---|---|
| 従業員数 |
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| 事業内容 | 株式会社セレクティは、総合人材サービスを提供する企業です。 「人材派遣」「受託」「教育」３つの事業を通じて、 企業様と働く人の架け橋となっています。 |
| メッセージ | 【魅力ポイント】 ・要件定義から運用設計まで一貫して携われます。 ・大手データセンターの重要案件で経験を積めます。 ・プロジェクト推進から組織運営・育成まで携われます。 ・将来は部門責任者や運用統括を目指せる環境です。 会社の成長とともに、社員一人ひとりの成長も 支援していきたいと考えています。 新規事業や新規拠点の立ち上げなど、 若手社員も責任あるポジションで 活躍できる機会があります。 教育や働く環境も継続的に改善し、 安心して長く働ける環境を整えています。 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は大阪東公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「27010-44752061」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
