ハローワーク熊谷の管轄
求人番号:11020-02810361
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:3月23日(49日前)
- 応募期限:5月31日(あと20日)
創立29年。小規模ならではの内容の濃い業務を行っております。 職員間の連携を大切にし、明るく活気のある職場です。資格・経験 不問で親切丁寧に指導します。
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 「ふれんず館」及び「フレンドセンターまきの木」での 就業になります。(共に所在地敷地内) ・知的障がい者の方に対し、排泄、食事、整容補助 ・簡単な作業や創作、調理の補助支援 ・運動(散歩)、遠足、レクリエーション等活動支援 ・送迎(軽自動車・ステップワゴン・キャラバン) ※送迎運転は強制ではありません ※経験者は賃金面で優遇。もちろん未経験の方も歓迎致します! ※施設内研修あり ※資格取得サポートあり ※60歳以上の方のご応募可 *業務の変更範囲:法人の定める業務 |
| 学歴 |
学歴不問
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| 必要な経験等 |
経験不問
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| 普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
| 年齢 | |
| 試用期間 | あり(3ヶ月)
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績:2名
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| 勤務地 |
〒369-1246 埼玉県深谷市小前田2676-6 |
| 最寄り駅 | 秩父鉄道 小前田駅
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| マイカー通勤 | マイカー通勤可(駐車場あり) |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
1,141円〜1,300円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 通勤手当あり
日額100円
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| 給与の締め日 | 固定(月末) |
| 給与の支給日 | 固定(月末以外)
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| 就業時間 |
交替制(シフト制)
8時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度
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|---|---|
| 時間外労働時間 | 時間外労働なし
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| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週3日〜週5日労働日数について相談可 |
| 休日 |
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| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ・職員旅行(年1回) ・OJT(施設内研修) ・資格取得支援 ・昼食費補助(自己負担1食あたり200円) ・被服貸与 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用:「可」 |
| 研修制度の内容 | ・虐待研修 ・身体拘束 ・強度行動障害 等 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | ・正職員(週40時間) ・短時間正職員(週30時間以上40時間未満) ・パートタイム それぞれ就業規則に則り働き方を選択できます。 法令に準じた年次休暇が取得できるほか、子育てや介護における事 情においてはシフト調整を可能な限り優先します。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
| 選考方法 | 書類選考なし |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒369-1246
埼玉県深谷市小前田2676-6 |
| 最寄り駅 | 秩父鉄道 小前田駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ・各種保険、休憩時間については、雇用条件に応じて、 法定通りに手続き致します。 *施設見学いつでも可能です。 *正社員へのキャリアアップ制度あり。 *未経験の方でも丁寧に指導致します。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 熊谷公共職業安定所(ハローワーク熊谷) |
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会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表理事:河田 幹雄 |
| 会社所在地 | 〒369-1246 埼玉県深谷市小前田2676-6 |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成9年 |
| 事業内容 | 知的・身体障害者の自立支援事業 生活介護・就労継続支援B型・共同生活援助(グループホーム) |
| メッセージ | 当法人は平成9年に開設され、今年で29年目を迎えました。 現在事業所ではパートタイムで活躍されているスタッフに支えられ ているといっても過言ではありません。年齢も50歳代~70歳代 まで幅広く、勤続年数も5~10年以上の方が多いです。また、子 育て世代の方の応援をしています。金に数・時間等臨機応変に対応 します! ・コミュニケーションを図るのが得意な方 ・年齢にとらわれず、スキルアップを目指したい方 ・子育てをしながらでも安心して働きたい方 ・充実した仕事をお探しの方 など 未経験の方でも丁寧に指導致します。 働きながら元気になれる明るい職場です! 見学・ご相談も・面接も随時対応いたしますのでお気軽にお問い合 わせください。 |
| 事業所番号 | 1102-104541-8 |
| 法人番号 | 8030005013482 |
| 事業所の特記事項 | 再雇用上限年齢設定なし。 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は熊谷公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「11020-02810361」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
