ハローワーク和歌山の管轄
求人番号:30010-11018561
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:8月21日(22日前)
- 応募期限:10月31日(あと49日)
地域に根差した「和歌山の元気企業」です。「情報発信のお手伝い 」を事業に、和歌山の活性化とお客様を第一に考え行動するのが 私たちビーフレンドです
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | 社内のIT環境整備とDX・業務改善を中心に、 事業の企画・運営にも携わります。 ・社内システム、サイボウズ、kintoneの管理・改善 ・各種ITツールの導入、設定、運用 ・社内のITに関する問い合わせ対応 ・業務のデジタル化・効率化の企画、実施 ・AI・ITツールの活用方法の検討 ・メタバース関連事業、eスポーツ大会の企画・運営 ・新規・既存事業や社内プロジェクトの支援 ・シェアサイクル、IDEA (コワーキングスペース)の運営 |
| 学歴 |
高校以上が必須
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| 必要な経験等 |
あれば尚可
社内システムの運用、ITツールの導入・設定、業務改善のいずれ
かの実務経験があれば尚可。サイボウズ・kintoneの使用経 験者歓迎 |
| 普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
| 必要なPCスキル | Word・Excelの基本操作、各種クラウドサービスやITツ ールの設定・操作ができる方。ネットワークの知識がある方歓迎 |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり(原則1ヶ月~3ヶ月 ※最長6ヶ月)
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒640-8392 和歌山県和歌山市中之島2287番地 ※業務内容により、異なる場合もあります その他、ユタカグループの各営業所(和歌山市内・HP参照)
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| 最寄り駅 | JR阪和線・和歌山駅
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| マイカー通勤 | マイカー通勤可(駐車場あり) |
| 転勤 | あり
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| 賃金 |
220,000円〜330,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額10,000円
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| 給与の締め日 | 固定(月末以外)
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| 給与の支給日 | 固定(月末)
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 21.6日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 105日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
|---|---|
| 企業年金 | 厚生年金基金 |
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
| 再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
| 勤務延長 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
| 入居可能住宅 | 単身用あり,世帯用あり
会社所有の住宅を紹介いたします
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| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
個々人の能力によります
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| 復職制度 | あり
休職中の従業員が復職を希望する場合には、主治医の診断書を添付
の上で、会社に申し出なければならない。 |
| 福利厚生の内容 | ※正社員:賞与あり(年2回、会社実績・個人能力による) ※昇給あり ※休憩室あり ※マイカー通勤可能 (一部の営業所は無料駐車場あり) ※有給休暇制度あり(法定規定通り) ※産前・産後の休暇制度あり ※生理休暇制度あり ※特別休暇(慶事、弔事)制度あり ※育児・介護休業等あり |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | ※有給休暇制度あり(法定規定通り) ※産前・産後の休暇制度あり ※生理休暇制度あり ※特別休暇(慶事、弔事)制度あり ※育児・介護休業等あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒640-8443
和歌山県和歌山市延時87-2 ※面接地は変更される場合があります 面接日程の連絡の際に、案内いたします |
| 最寄り駅 | 南海加太線・東松江駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | 【待遇】 ※賞与あり(年2回、業績・能力による) ※昇給あり(年1回) ※社会保険完備 ※有給休暇あり(法定規定通り) ※交通費別途支給(社内規定による) ※業務に必要な資格取得支援制度あり(全額会社負担) ※制服貸付あり(一部の職種) ※マイカー通勤可能 ※特別休暇制度あり ※産前産後・育児・介護休暇などあり(実績あり) ※試用期間中、研修期間あり(最短1日~2週間) (期間は面談により、決まります。最低賃金以上の時給支給) 変更範囲:当社業務内容の範囲(ご本人と会社の協議の結果、グル ープ内の他部署への変更の場合もあり) ※最低賃金が改定された場合、給与・時給は改定後の金額に準じま す |
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| 管轄ハローワーク | 和歌山公共職業安定所(ハローワーク和歌山) |
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会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役:豊田 英三 |
| 会社所在地 | 〒640-8392 和歌山県和歌山市中之島2287番地 |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成25年 |
| 資本金 | 300万円 |
| 事業内容 | 「情報の流通を通じた地域活性化」を掲げ、地域情報サイト「まい ぷれ和歌山」の運営、メタバース事業、コワーキングスペース運営 、ユタカグループ内の広報にかかわる全般業務を行っています |
| メッセージ | ★職場見学大歓迎★ ●お気軽にお問い合わせ下さい。 お問合せ先:(延時)073ー456ー6227 ●リモート面接も可能です。 ●一度体験してからの応募も可能ですので、お気軽にお問い合わ せください。 お問合せ先:(延時)073ー456ー6227 |
| 関連会社 |
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| 事業所番号 | 3001-615957-6 |
| 法人番号 | 1170001012811 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は和歌山公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「30010-11018561」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
