- 正社員
- 北海道千歳市
- 月給 219,200円
- 週休2日
- 年間休日120日以上
- 車通勤可能
- 学歴不問
- AT限定
- 未経験者歓迎
- ボーナスあり
「チームワーク」を重視する方にピッタリな求人です
この求人は転勤がないという特徴を持っています。
当社では応募時にお選びいただいた支店にて、「転勤無し」で勤務することができるため、安定した生活基盤を築くことが可能になります。
この求人は、以下の価値観から「チームワーク」が選択されています
- 経済的欲求
- 社会的地位
- 自己成長
- 縛られない生き方
- チームワーク
あなたにとって「幸せな働き方」とは「あなたの価値観を満たす会社で働くこと」と私たちは考えています。
そこで、私たちは人の価値観を5つに分類しました。
そして、その価値観に合う求人を簡単に探せる機能を導入しています。
あなたはどんな価値観を持っていますか？
価値観テストを受けると、再認識することができます。
新たな発見をするかもしれません。ぜひ受けてみてください。
求人の概要
| 職種 | 航空機グランドハンドリング |
|---|---|
| 仕事の内容 | 大韓航空グループ会社でのグランドハンドリング業務 |
| 仕事の目的 | 飛行機が空港に到着してから出発するまでを、地上で支える業務を総称してグランドハンドリングと呼びます。 当社では「手荷物の仕分け（ソーティング）」と「ランプハンドリング（航空機周辺業務）」を担当していますが、その実務は様々な種類があります。 具体的には… ＊手荷物ソーティング …お客様の荷物を仕分け、コンテナに載せていく作業です。 ＊マーシャリング …パドルやライトを使って飛行機を誘導する指示を行います。 ＊トーイングトラクターの運転 …荷物を搭載したコンテナを、特殊車両を使って航空機近くまで搬送します。 ＊ハイリフトローダーの運転 …コンテナをリフトで持ち上げ、機体の決まった場所に設置します。 ※コンテナに入らない荷物（ベビーカーなど）は別車両で対応 ＊搭乗橋（PBB）の運転 …乗客が飛行機に搭乗するために、空港ビルと航空機をつなぐ通路を動かします。 ＊インターフォン …コックピット内のパイロットとコミュニケーションを取って次のプッシュバックの準備を行います。 ＊プッシュバック …飛行機が離陸する際、機体を後方へ押し出し、誘導路まで移動させます。 高い技術が求められる、グランドハンドリングの花形業務です。 |
| 1日の仕事の流れ |
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| 必要な技術や資格 | 普通自動車免許（AT限定可） | ||||
|---|---|---|---|---|---|
| 年齢制限 |
60歳 未満
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| 雇用形態 | 正社員 | ||||
| 給与 | 月給 219,200円
（固定残業代は含みません）
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| その他の手当 | ・通勤手当（公共交通機関定期券代） ・残業手当 ・休日出勤手当 ・深夜手当 ・資格手当（GSE機材操作：資格に応じて、従事する場合に支給） |
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| 給与待遇 | ※経験者の方は、ご経験を考慮のうえ、給与を決定いたします。 | ||||
| 試用期間 |
期間：3ヶ月 給与：月給 219,200円
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| 昇給 | 年1回（前年度実績） | ||||
| ボーナス | 年2回・4か月分（前年度実績） | ||||
| 交通費 | 上限100キロまで全額支給 | ||||
| 勤務時間と休憩時間 | 勤務形態：変形労働時間制 休憩時間：60分 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 １カ月単位の変形労働時間制 勤務時間：08:00 ～ 21:30の間で 想定労働時間160ｈ／1か月 （シフト勤務で平均８時間） ※シフト例 08:00～17:00 09:00～18:00 12:30～21:30 など 勤務時間は航空機の運航時間により変動いたします。 |
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| 時間外労働（残業） | 5時間（月平均） | ||||
| オンライン面接 |
あり
オンライン面接を導入した背景遠方の応募者への配慮面接手段Google meet |
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| 受動喫煙対策 | 対策していません | ||||
| 休日 | 週休2日制（月10日） | ||||
| 休日の備考 | 年次有給休暇10日以上（法令に基づき付与） | ||||
| 年間休日 | 年間休日124日(※2026年) | ||||
| 加入保険 | 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 | ||||
| 福利厚生 | □社会保険完備 □航空券購入費用補助制度 □リロクラブ加入 □慶弔見舞金制度 □軽食支給（深夜勤務時のみ） |
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| 勤務地 |
〒066-0012 北海道千歳市美々新千歳空港国際線内 |
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| 交通手段 | 公共交通機関・自動車 | ||||
| 最寄り駅 |
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| 採用担当者 | 宮城 隆馬（ミヤギ リュウマ） | ||||
| 選考方法 | ・ES（既定のフォーマットをお送りします） ・1次面接※WEB ・2次面接※空港支店での対面 |
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| 採用決定までの目安 | 最短2週間～2カ月程度 | ||||
| 返信期限 | いま応募すると、2026年9月11日18時までに結果通知が届きます。 |
従業員に聞く、Korean Air Airport Service株式会社で働くメリット
◎入社を決意したポイント
- 世界トップクラスの国際線ネットワークを持つ大韓航空のグループ会社であること
- 転勤がないこと
- 年間休日が120日以上あること
- この求人に応募する
- あなたの価値観との相性チェック
- 匿名で質問代行サービスを利用する
- 質問の例
-
- 車通勤はできますか？
- 年間休日日数を教えてください
- 社風、理念の記載がないので教えてください
- ご了承いただきたい点
-
- 内容によっては回答を得られないケースがあります
- 内容によっては質問できないケースがあります
「興味はあるけれど、不明な点があるので応募に躊躇する」という場合、当社があなたに代わって質問をするサービスです。
あなたの氏名やメールアドレスをKorean Air Airport Service株式会社様に公開することはありません。
Korean Air Airport Service株式会社様は、あなたにピッタリな会社かもしれません。
不明な点をクリアしてから応募するかどうかを決めませんか。
ご了承ください。
会社情報
| 会社名 | Korean Air Airport Service株式会社（コリアンエアポートサービスカブシキガイシャ） |
|---|---|
| 会社ホームページ | https://www.kaasj.com/ |
| 会社所在地 | 〒105-0014 東京都港区芝3-4-13KIJビル6F |
| 設立年月日 | 2024年10月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 108名（うち、男性 85名 女性 23名） |
| 事業内容 | 新千歳空港・羽田空港・関西空港における、大韓航空およびグループ会社の航空機運航を支えるグランドハンドリング（空港内での地上支援）業務 |
| その他 | 企業情報はこちらから |
この求人は、求人企業であるKorean Air Airport Service株式会社がご自身で作成、掲載されたものになります。
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