職種

営業事務

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

欠員補充

仕事の内容

精密機械・医療機械の加工部品を受注生産している当社にて営業事
務を募集します。長期的にキャリア形成していただける方　歓迎
［詳細］お客様からの注文を弊社基幹システムへの取り込み（受注
）、納期に間に合うように発注依頼、納期進捗、出荷業務が主な業
務となります。お客様とのメールや電話でのやりとりも行います。
他部門との納期調整、部品に関するやり取りや、部品の梱包指示な
どを行う為、事務と言っても座りっぱなしではありません。
［入社後］会社全体の入社研修をはじめとする基本研修が１～２週
間あり、その後は現場で先輩社員がＯＪＴでしっかりサポートしま
す。継続的に発注のある得意先を担当することで業務に慣れて頂き
、約３ヶ月で独り立ち出来る予定です
従事すべき業務の変更範囲：変更なし

学歴

高校以上が必須

専攻課程

 

必要な経験等

経験不問

必要な免許・資格

資格不問

必要なPCスキル

・Ｅｘｃｅｌ：入力・表作成・表計算
・Ｗｏｒｄ：文章入力、表、オブジェクトの入力

年齢

制限あり

年齢制限範囲

〜34歳

年齢制限該当事由

キャリア形成

年齢制限の理由

長期勤続によるキャリア形成のため

試用期間

あり（３ヶ月）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

埼玉県朝霞市

マイカー通勤

不可

転勤

あり

転勤の範囲

埼玉県内の事業所間での不定期の
転勤可能性があるため

賃金

215,000円〜215,000円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

130,000円〜130,000円

定額的に支払われる手当

職能手当85,000円〜85,000円

固定残業代

なし

その他の手当等付記事項

【家族手当】配偶者１０，０００円　子供５，０００円
／月（いずれも扶養のみ）
【皆勤手当】５，０００円／月（支給条件あり）

賃金形態

月給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり％〜4.90％（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

あり

前年度の支給回数

年2回

賞与金額

75,000円〜（前年度実績）

通勤手当

通勤手当あり

給与の締め日

固定（月末以外）

毎月

20日

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

当月

支給日

25日

就業時間

就業時間

8時30分〜17時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

30時間

36協定における特別条項

なし

月平均労働日数

20.4日

休憩時間

60分

休日

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

週休二日制

週休二日制（土日休）

その他の休日

［リフレッシュ休暇］特定の勤続年数に到達した対象者にあり

週休二日

週休二日制（土日休）

年間休日数

120日

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり（勤続年数1年以上）

定年制

あり（定年年齢一律60歳）

再雇用制度

あり（上限年齢上限65歳まで）

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

労働組合

なし

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

・慶弔休暇・慶弔金制度あり
・永年勤続表彰・表彰金制度あり
・深夜残業時の食事代支給制度あり
・機械稼働向上手当（休日出勤時に追加支給）支給制度あり

研修制度の内容

入社後主要部門による内部研修、工程管理セミナーな
ど定期的に法・省令に関する内部研修があります。

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

両立支援

・育児休業制度（複数名実績あり・男性従業員も複数名実績あり）
・育児時間（１歳まで・実績あり）
・子の看護休暇（小学校入学まで・複数名実績あり）
・育児短時間勤務制度（３歳まで・複数名実績あり）
・介護休業制度
・介護休暇（実績あり）
・介護短時間勤務制度

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

選考方法

面接（予定2回），書類選考，筆記試験，その他

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後5日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

通知方法

郵送

選考日時

随時

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送

応募書類の返却

あり

選考に関する特記事項

一次面接時に一般常識筆記試験有り

担当者

特記事項

◎働く環境：自由裁量の高いフラットな組織体制で、アットホーム
な雰囲気があります。１０年以上働くメンバーも多く在籍。
実務未経験者含め、他業種からの中途入社が多い為、サポート体制
も万全で、活躍しています。また、経営状況の説明は、定期的に各
部署に行きわたり、安心／納得して働くことができます。業績次第
で決算賞与の支給もあり、利益は社員へ還元する風土を大切にして
います。売上げは順調に推移しており、人員拡大・設備投資を行っ
ております　有給休暇取得率８８％。１時間単位での有給取得も可
能。実働時間７．５時間。男性の育休取得率は全社的に１００％。
福利厚生の一環でチケットレストラン制度を始めました。
■サンエー精工株式会社について：設立５５年以上
医療機器／精密機械における加工部品の受注生産を展開。
ＯＥＭ開発／製造や自社ブランドの医療機器製品（脳外科／整形外
科インプラント）も手掛けています。微細加工試作は１個～数千個
の完成品組立まで対応。クリーンルームも完備してをり、減菌梱包
／製品厳菌にも対応可能です。
またＩＳＯ１３４８５認証を取得し国際基準の品質を保証していま
す。

管轄ハローワーク

朝霞公共職業安定所（ハローワーク朝霞）

会社名

（事業所の意向により公開していません）

従業員数

企業全体

234人

就業場所

100人（うち女性：55人、パート：52人）

事業内容

医療機器部品の製造、組立と、精密加工の技術を生かした製造販売
業者で医療機関へ直接販売。開発力と加工技術の強みを生かし医療
機器の製品具現化事業にも取り組んでおります。

メッセージ

◎働く環境：自由裁量の高いフラットな組織体制で、アットホーム
な雰囲気があります。１０年以上働くメンバーも多く在籍。
実務未経験者含め、他業種からの中途入社が多い為、サポート体制
も万全で、活躍しています。また、経営状況の説明は、定期的に各
部署に行きわたり、安心／納得して働くことができます。業績次第
で決算賞与の支給もあり、利益は社員へ還元する風土を大切にして
います。売上げは順調に推移しており、人員拡大・設備投資を行っ
ております　有給休暇取得率８８％。１時間単位での有給取得も可
能。実働時間７．５時間。男性の育休取得率は全社的に１００％。
福利厚生の一環でチケットレストラン制度を始めました。
■サンエー精工株式会社について：設立５５年以上
医療機器／精密機械における加工部品の受注生産を展開。
ＯＥＭ開発／製造や自社ブランドの医療機器製品（脳外科／整形外
科インプラント）も手掛けています。微細加工試作は１個～数千個
の完成品組立まで対応。クリーンルームも完備してをり、減菌梱包
／製品厳菌にも対応可能です。
またＩＳＯ１３４８５認証を取得し国際基準の品質を保証していま
す。
トータル管理システムにて営業／生産／流通の３つをオンラインに
て一元管理。常時約５，０００品目の在庫を管理しています

事業所の特記事項

再雇用制度：６５歳以上も会社が認める場合再雇用あ
り（複数名実績あり）

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください