職種

訪問看護、新規立上、管理者、週休３日、月給４９万以上確約

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

新規事業所設立

仕事の内容

■仕事の内容：管理者
利用者様の状態に合わせた訪問看護及び、管理者として事業所運営
とスタッフサポートを中心に経営管理業務に携わって頂きます。
＊バイタルサインの確認、病状の観察・アセスメント、服薬管理、
　清潔ケア、医療処置、終末期ケア、多職種との連携
＊１回３０～６０分程度、１日４～５件の訪問、江東区内中心
＜経営管理業務＞
＊スタッフの育成・同行・相談対応、シフト調整、業務の進行管理
　利用者様・ご家族の相談対応、主治医・ケアマネとの連携強化、
　記録・加算の確認、事業所運営に関わる業務（会議、書類管理）

＊スタートアップ人員として経営・運営基盤の構築をお願いします
変更範囲：会社の定める業務

学歴

学歴不問

必要な経験等

必須

臨床（病棟）経験３年以上

必要な免許・資格

看護師
必須

普通自動車運転免許
あれば尚可（ＡＴ限定可）

普通自動車運転免許

あれば尚可（ＡＴ限定可）

必要なPCスキル

ワードでの文章作成、エクセルでのデータ入力ができる程度、スマ
ホ、タブレット操作ができること

年齢

試用期間

あり（３ヶ月）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

〒135-0016
東京都江東区東陽５丁目５－２　当社「サンライフ」

最寄り駅

東京メトロ東西線　木場駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

マイカー通勤

不可

転勤

転勤なし

賃金

490,000円〜490,000円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

270,000円〜270,000円

定額的に支払われる手当

資格手当50,000円〜50,000円
職務手当70,000円〜70,000円
役職手当50,000円〜50,000円
等級地、オン手当50,000円〜50,000円

固定残業代

なし

その他の手当等付記事項

・訪問手当：月７０時間を超えた時間数×２０００円～
　３０００円　
・オンコール待機手当：平日３０００円・土日祝６００
　０円　・緊急出動手当：平日９：００～１８：００
　以外および　土日６０００円、祝日３０００円
・年末年始手当：１００００円

賃金形態

月給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり3.00％〜10.00％（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

なし

通勤手当

通勤手当あり

月額20,000円

給与の締め日

固定（月末）

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

翌月

支給日

15日

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間1

8時00分〜17時00分

就業時間2

9時00分〜18時00分

就業時間3

10時00分〜19時00分

8時00分〜19時00分の時間の間の8時間

特記事項

利用者によって就業開始時間が変動するため、上記または８時から
１９時の間で８時間

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

36協定における特別条項

なし

月平均労働日数

16.0日

休憩時間

60分

休日

休日

その他

週休二日制

毎週

その他の休日

シフトによる任意の週休３日制

週休二日

毎週

年間休日数

156日

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

あり（定年年齢一律70歳）

再雇用制度

あり（上限年齢上限75歳まで）

勤務延長

なし

入居可能住宅

単身用あり

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

なし

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

あり

UIJターン

ＵＩＪターン歓迎

労働組合

なし

職務給制度

あり

職務給制度あり

復職制度

あり

復職制度あり

福利厚生の内容

インフルエンザ予防接種・健康診断

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

会社の特長

・地域密着型で事業展開・ケアマネージャーが多数在籍（１９名）
・職員同士の人間関係が良好・週休３日制導入・副業応談可。和や
かな雰囲気の中、質の高いケアを目標に職員一同取り組んでいます

選考方法

書類選考なし

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後3日以内

通知方法

求職者マイページに連絡，電話，Ｅメール

選考日時

随時

選考場所

〒135-0076
東京都江東区南砂２－３－１－１１９

最寄り駅

東京メトロ東西線　東陽町駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

3分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他

その他の応募書類

資格証明書（写）

応募書類の送付方法

その他，求職者マイページ（面接時持参）

応募書類の返却

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

面接へはカジュアルな服装でお越し下さい。

担当者

課係名、役職名

代表取締役／本部統括責任者

担当者

上月伸一／榎本雅一（コウヅキシンイチ／エノモトマサカズ）

電話番号

03-6381-8463

FAX

03-6381-8464

Eメール

sanlifeenomoto@gmail.com

特記事項

私たちは、これから新しく事業所を立ち上げます。
今回募集するのは、この新しい事業所の管理者として、立ち上げの
中心となり、事業所の”はじまり”をつくっていく役割です。「ど
んな看護を大切にしたいか」「どんなチームで働きたいか」「どん
なステーションなら利用者さんが安心できるのか」その一つひとつ
を、あなたと一緒に考えながら形にしていきたいと思っています。
訪問看護は一人で判断する場面もありますが、管理者として孤独に
ならないよう運営メンバーがすぐに相談にのれる体制を整え、困っ
たときに抱え込まず、気軽に話し合える関係を大切にしていきます
。生活と仕事のバランスを大切にでき、長く続けられる職場をあな
たと相談しながら一緒に作り上げていく予定です。「新しいことに
挑戦したい」「自分の看護を大切にできる場所をつくりたい」「事
業所の立ち上げに関わってみたい」そんな気持ちを、私たちは心か
ら歓迎します。あなたのやさしさと経験を、この新しい事業所の“
最初の一歩”にぜひ活かしてみませんか。一緒に、あたたかくて誠
実な事業所をつくっていきましょう。

管轄ハローワーク

木場公共職業安定所（ハローワーク木場）

会社名

株式会社　サンライフ（カブシキガイシャ　サンライフ）

代表者名

代表取締役：上月　伸一

会社所在地

〒135-0016 東京都江東区東陽５丁目５－２

従業員数

企業全体

34人

就業場所

3人（うち女性：3人、パート：0人）

設立

平成28年

資本金

180万円

事業内容

＜主事業＞・居宅介護支援・訪問介護・障害者重度訪問介護事業
＜事業所概要＞・３事業所展開・介護支援専門員（ケアマネ１９名
・サービス提供責任者４名・介護職員６名・ヘルパー多数

メッセージ

私たちは、これから新しく事業所を立ち上げます。
今回募集するのは、この新しい事業所の管理者として、立ち上げの
中心となり、事業所の”はじまり”をつくっていく役割です。「ど
んな看護を大切にしたいか」「どんなチームで働きたいか」「どん
なステーションなら利用者さんが安心できるのか」その一つひとつ
を、あなたと一緒に考えながら形にしていきたいと思っています。
訪問看護は一人で判断する場面もありますが、管理者として孤独に
ならないよう運営メンバーがすぐに相談にのれる体制を整え、困っ
たときに抱え込まず、気軽に話し合える関係を大切にしていきます
。生活と仕事のバランスを大切にでき、長く続けられる職場をあな
たと相談しながら一緒に作り上げていく予定です。「新しいことに
挑戦したい」「自分の看護を大切にできる場所をつくりたい」「事
業所の立ち上げに関わってみたい」そんな気持ちを、私たちは心か
ら歓迎します。あなたのやさしさと経験を、この新しい事業所の“
最初の一歩”にぜひ活かしてみませんか。一緒に、あたたかくて誠
実な事業所をつくっていきましょう。

事業所番号

1313-624558-5

法人番号

8010601049171

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください