法人営業(医療機関・企業への提案営業)
サン・クロレラジャパン 株式会社
求人番号:26020-12999561
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:5月18日(5日前)
- 応募期限:7月31日(あと69日)
求人の概要
- 職種
- 法人営業(医療機関・企業への提案営業)
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 新規事業所設立
- 仕事の内容
- 病院、クリニック、介護施設や、健康経営を目指す一般企業に対し
、自社製品「クロレラ」を活用した健康支援ソリューションを提案
する法人営業です。
【具体的な業務内容】
・医療機関や介護施設への製品導入提案、フォロー
・企業の健康経営をサポートするプログラムの提案
・展示会や学会等でのブース運営、製品PR
・導入後の運用サポート、活用事例の収集
【仕事の強み】
豊富な研究データや学術的エビデンス(科学的根拠)をベースに、
医師や経営者層へ論理的な提案ができる納得度の高い営業スタイル
です。 - 学歴
-
学歴不問
- 必要な経験等
-
経験不問
- 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定可)
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜34歳
- 年齢制限該当事由
- キャリア形成
- 年齢制限の理由
- 例外事由3号のイ(長期勤続によるキャリア形成を図るため)
- 試用期間
- あり(6ヵ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒600-8177
京都府京都市下京区烏丸五条下る大坂町369番地地下鉄烏丸五条駅より徒歩1分で通勤にとても便利です。弊社のお
近くの方は自転車通勤(駐輪場あり)も可能です。 - 最寄り駅
- 地下鉄烏丸線 五条駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 1分
- マイカー通勤
- 不可
- 転勤
- あり
- 転勤の範囲
- 転勤範囲は各拠点となりますが、
原則、京都本社での勤務です。
給与、手当について
- 賃金
-
325,000円〜450,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 289,252円〜400,518円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
あり35,748円〜49,482円
- その他の手当等付記事項
- 【賞与/昇給について】
2024年8月人事評価制度改定により、賞与/昇給は
成果評価型となっております。
- 固定残業代に関する特記事項
- 残業の有無に関わらず、固定残業代(法定内残業)として18時間
分を支給それを超える場合は別途支給。 - 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- なし
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計1.00ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 通勤手当あり
月額60,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末以外)
- 毎月
- 15日
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 9時00分〜17時15分
- 特記事項
- ・年間休日122日です。
・有給がとりやすい職場です。
・働きやすい環境です。
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 3時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 20.2日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 週休二日制(土日休)
- その他の休日
- 年末年始休日
(特別休暇として、夏季休暇、慶弔休暇など)
- 週休二日
- 週休二日制(土日休)
- 年間休日数
- 122日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数3年以上)
- 定年制
- あり(定年年齢一律60歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限65歳まで)
- 勤務延長
- あり(上限年齢上限65歳まで)
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- あり
- 外国人雇用実績
- あり
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- 淡路島、和歌山白浜に保養所があります。ワークライフバランスを
重視し、社員の健康のためプライベートを大切にすごしてもらえる
よう、積極的な有給休暇の取得を推奨しています。 - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 両立支援
- 育児、介護休業を利用を推奨しており、復帰後活躍している社員も
多数在籍しています。 - 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- 『Health is Wealth』をスローガンに、お客様だ
けでなく従業員も含めたすべての人がさらにアクティブに人生を楽
しむための健康を提供する企業を目指しています。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定2回),書類選考
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後3日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,Eメール
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒600-8177
京都府京都市下京区烏丸五条下る大坂町369番地 - 最寄り駅
- 地下鉄烏丸線 五条駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 1分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール,求職者マイページ
- 郵送の送付場所
- 〒600-8177
京都府京都市下京区烏丸五条下る大坂町369番地
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 選考に関する特記事項
- ※応募書類をEメールで送信される場合には2MB以内でお願いし
ます(2MBを超えたメールは受信できません) - 担当者
-
- 課係名、役職名
- マーケティング本部経営管理課
- 担当者
南野・坪田(アシスタント) - 電話番号
- 075-288-3180
- FAX
- 075-288-3001
- Eメール
- t-minamino@sunchlorella.co.jp
求人に関する特記事項
- 特記事項
- 【企業からのメッセージ】
クロレラなど健康食品の販売を中心に近年ではスポーツ業界からも
高い評価を受け、国内外のチームやアスリートに採用されています
。モンドセレクション最高金賞を3年連続で受賞しています。『H
ealth is Wealth』をスローガンに、すべての人が
、さらにアクティブに人生を楽しむための健康を提供する企業を目
指しています。
【働く環境・福利厚生】
ハワイ、淡路島、和歌山白浜に保養所があります。効率性と合理性
を重視する社風です。有給休暇や育児・介護休業の取得も積極的に
推奨しており、復帰後活躍している社員も多数在籍しています。
【アドバイザリースタッフ(資格)について】
※社内では専門知識向上の一環として、以下の資格取得や育成を支
援しています。『公益財団法人日本健康・栄養食品協会「食品保健
指導士」』、『一般社団法人日本食品安全協会「健康食品管理士/
食の安全管理士」』、『一般社団法人日本臨床栄養協会「NR・サ
プリメントアドバイザー」』
※オンライン自主応募可 オンライン自主応募の場合、紹介状不要
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 京都七条公共職業安定所(ハローワーク京都七条)
会社情報
- 会社名
サン・クロレラジャパン 株式会社 - 代表者名
- 代表取締役社長:中山 太
- 会社所在地
- 〒600-8177 京都府京都市下京区烏丸五条下る大坂町369番地
- 従業員数
-
- 企業全体
- 61人
- 就業場所
- 36人(うち女性:14人、パート:9人)
- 設立
- 昭和44年
- 資本金
- 1,000万円
- 事業内容
- クロレラ、アガリクス等、健康食品の販売。近年ではスポーツ業界
からも高い評価を受け、国内外のチームやアスリートに採用されて
います。 - 事業所番号
- 2602-309531-7
- 法人番号
- 3130001017416
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は京都七条公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「26020-12999561」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「サン・クロレラジャパン 株式会社」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の京都七条公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。