職種

病棟アシスタント／未経験者歓迎！／期末手当４．６５ヶ月

求人区分

パート

雇用形態

パート

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

増員

仕事の内容

【ハローワークかいなん　会社説明会】（全体説明＆個別相談）　日時：令和８年４月１４日（火）１４：００～１６：００地域の医療を支える中核病院で私たちと一緒に働きませんか。未経験の方でも安心して働けるサポート体制を整えており、チーフやリーダーが丁寧に業務の指導を行います。●入院患者さんへのケア＊シャワーや入浴介助、更衣介助、オムツ交換、清拭等＊食事の配膳及び下膳　＊患者さんの見守り＊リハビリや検査への患者誘導＊入退院時の病室準備や片付け等　【変更範囲：変更なし】

学歴

学歴不問

必要な経験等

経験不問

必要な免許・資格

資格不問

必要なPCスキル

電子カルテの閲覧や簡単な記録あり

年齢

試用期間

あり（入職後１ヶ月）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）

雇用期間

2026年4月1日〜2027年3月31日

契約更新の可能性

あり（条件付きで更新あり）

契約更新の条件

人事評価により決定。更新の上限がありません。※特記事項参照

正社員登用

なし

勤務地

〒642-0002
和歌山県海南市日方１５２２番地１

最寄り駅

ＪＲ海南駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

マイカー通勤

マイカー通勤可（駐車場なし）

転勤

転勤なし

賃金

1,331円〜1,467円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

1,331円〜1,467円

定額的に支払われる手当

-

固定残業代

なし

その他の手当等付記事項

・患者接触手当　６，６００円～１１，０００円※夜勤の場合　夜勤手当、夜間看護手当あり

賃金形態

時給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

あり

昇給金額／昇給率

1時間あたり40円〜59円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

あり

前年度の支給回数

年2回

賞与金額

計4.65ヶ月分（前年度実績）

通勤手当

通勤手当あり

月額71,400円

給与の締め日

固定（月末）

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

翌月

支給日

20日

就業時間

交替制（シフト制）

就業時間1

8時30分〜17時00分

就業時間2

7時30分〜16時30分

10時30分〜19時30分の時間の間の8時間以上

特記事項

日勤、早出、遅出は７時間３０分平日日勤シフトからスタートし、業務習得状況に応じ、早出、遅出、休日勤務、夜勤へ移行夜勤　１６時３０分から翌９時００分（休憩なし）

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

1時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

週所定労働日数

週4日〜週5日労働日数について相談可

休日

休日

祝日，その他

週休二日制

毎週

その他の休日

年末年始（１２月２９日から１月３日）※年次有給休暇は市の規定により付与

週休二日

毎週

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

外国人雇用実績

なし

UIJターン

ＵＩＪターン歓迎

労働組合

あり

職務給制度

あり

任用職員（フルタイム）の場合、アシスタント、リーダー又は診療情報管理士、チーフでそれぞれの職責に応じた３段階の給料表を設定し、昇給と併せ昇格もあり得る。

復職制度

なし

福利厚生の内容

◎期末勤勉手当の支給月数は正職員と同等　令和７年度実績　年間４．６５ヶ月（１年間在籍の場合）◎夏季休暇や子の看護休暇、介護休暇あり◎ユニフォーム（５着）支給、院内クリーニングあり◎市町村共済加入◎医療技術や知識に関するｅ－ラーニングシステム導入済◎令和８年４月より通勤手当に駐車場分の追加支給開始予定※上限月額５，０００円（契約内容、通勤距離の条件あり）

研修制度

研修制度の正社員以外の利用：「可」

研修制度の内容

各種研修制度、資格取得支援制度あり

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

両立支援

◎育児休業あり◎育児短時間勤務制度、部分休業制度あり◎令和８年４月から子の育児休暇導入（予定）◎シフト作成時の希望休申告制度あり

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

敷地内禁煙

会社の特長

一般病床１４６床（うちＨＣＵ４床含む）を有する急性期病院

選考方法

書類選考なし

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

通知方法

求職者マイページに連絡，電話

選考日時

随時

選考場所

〒642-0002
和歌山県海南市日方１５２２番地１

最寄り駅

ＪＲ海南駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，その他

その他の応募書類

パートタイム登録書

応募書類の送付方法

その他，求職者マイページ（面接時に持参ください）

応募書類の返却

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

ハローワークからの紹介、求人者マイページ応募の場合、面接用パートタイム登録書（当院ＨＰよりダウンロード可）を持参のこと

担当者

課係名、役職名

事務局　総務管理室　室長

担当者

根耒（ネゴロ）

電話番号

073-482-4521

FAX

073-482-9551

Eメール

byoinj@city.kaian.lg.jp

特記事項

●通勤手当公共交通機関を利用する場合、通勤定期実費を支給。それ以外の場合は、通勤距離によります。（２ｋｍ以上）支給例）２ｋｍ以上　５ｋｍ未満　２，０００円　　５ｋｍ以上１０ｋｍ未満　４，２００円　１０ｋｍ以上１０ｋｍ未満　７，３００円　１５ｋｍ以上２０ｋｍ未満　１０，４００円※駐車上利用の場合、上記支給額に５，０００円を限度に加算し、支給する。●契約更新について雇用契約は１年間で人事評価において一定以上の評価者は、契約を更新します。更新の上限はありません。契約更新に伴い、昇給や年次有給休暇の付与日数も増加します。●期末勤勉手当について任用職員（パートタイム）においても、期末勤勉手当の支給月数は正職員と同じ月数となります。

管轄ハローワーク

海南公共職業安定所（ハローワーク海南）

会社名

海南医療センター（カイナンイリョウセンター）

代表者名

病院事業管理者：山本　佳之

会社所在地

〒642-0002 和歌山県海南市日方１５２２番地１

従業員数

企業全体

667人

就業場所

339人（うち女性：257人、パート：116人）

設立

平成17年

事業内容

病院

メッセージ

　当院は、海南・海草地域の急性期機能を担う病院で、病床数はハイケアユニットを含め１４６床となっています。　病棟アシスタントは、３階から５階病棟に各５名程度配属されており、入職後は、アシスタントを統括するチーフや業務の中心的な役割を担うリーダーが業務の指導を行います。　また、提供する業務は介護職と似ている部分もありますが、治療を行う患者さんへのサービス提供であるため、しっかりとした知識と技術の習得が求められます。　入職後は、ＯＪＴのほか、ｅ－ラーニングを活用した研修のほか、月に１度テーマを絞って、全アシスタントを対象とした勉強会を勤務時間内に開催しています。　提供する技術チェックは看護師が行い、その習得状況に応じて、当初の平日日勤シフトから早出、遅出シフト、土日シフトを経て夜勤シフトに移行します。夜勤が難しい方でも早出、遅出対応が可能な方を募集しています。　勤務シフトは前日の２０日ごろを目途に事前に作成しますので、予定がある場合でも、休み希望をすることにより、調整することができます。（一部条件あり）　私どもと一緒に地域医療を支えてくれるスタッフを募集しています。

事業所番号

3006-912341-6

法人番号

6000020302023

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください