ハローワーク秩父の管轄
求人番号：11070-02935661
- 採用人数：3人
- 掲載開始日：9月25日（13日前）
- 応募期限：11月30日（あと53日）
「技術力で社会の課題を解決し“豊かさ”に貢献しつづける」が経 営ビジョン。ユースエール認定を取得するなど社員の働きやすさや 成長支援に力を入れている。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | その他
事業拡大に伴う人員募集
|
| 仕事の内容 | カーボン製スポーツ用品の製造工程を担当していただきます。製造 業が初めての方も応募可能です。 適性や生産状況を考慮し、主に次のいずれかの工程を担当します。 【捲き付け工程】 ・専用の芯棒にカーボンシートを捲き付ける作業 ・素材を決められた位置に合わせて張り合わせる作業 【裁断工程】 ・指示書に沿った材料の寸法確認 ・カッターや大型スケール・専用裁断機を使用した材料カット 入社後は道具の使い方や作業手順から丁寧にお教えします。 裁断工程では専用治具を使用するため材料を一人で持ち上げて運搬 する作業はありません。 |
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
経験不問
|
| 普通自動車運転免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３か月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒368-0004 埼玉県秩父市山田７８３ |
| 最寄り駅 | 秩父鉄道 大野原駅
|
| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
200,000円〜300,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 通勤手当あり |
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.1日 |
| 休憩時間 | 65分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 124日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：12日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | あり |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ■スキルアップ支援（研修・資格取得費用の会社補助） ■資格取得時に奨励金制度あり（１～５万円） （一例：ＱＣ検定・電気工事士・国家技能検定など） ■社内食堂あり ■制服貸与 ■マイカー通勤ＯＫ（構内に無料駐車場あり） ■社労士に困りごとを相談できる窓口あり（無料） ■永年勤続表彰制度あり ■年度末表彰制度あり |
| 研修制度の内容 | 新入社員教育・現場実習（ＯＪＴ）・階層別教育 業務に合わせた専門教育の受講 外部セミナーへの参加 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | ■男女ともに育児休業取得率１００％（２０２４年度） ■小学校就学まで利用できる育児短時間勤務制度 ■子の看護等休暇は年間７日まで利用可（法定５日） （２人以上の場合は１４日） ■養育両立支援休暇制度あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 屋内禁煙（屋外喫煙所あり） |
| 選考方法 | 書類選考なし |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | その他（令和８年１０月２６日（月）１４時～） |
| 選考場所 |
〒369-1871
埼玉県秩父市下影森１００２－１ ハローワーク秩父 |
| 最寄り駅 | 秩父鉄道 影森駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 選考のいずれかのタイミングで適性検査（ＷＥＢ形式）を実施しま す。面接回数は選考状況により変更の可能性あり |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | 製造業未経験の方も応募可能です。 経験を積んだ後は、適性や成長に応じて、後輩への作業指導やリー ダー業務など仕事の幅を広げていくこともできます。 ＊履歴書にメールアドレスを記載してください ＊賃金は経験・能力等を考慮して決定します ＊残業月平均２時間程度、年間休日１２４日、土日祝日休み ＊入社後３か月経過で有給休暇を付与いたします 付与日数は入社時期によって異なります ＊変更範囲：会社の定める業務 【ミニ面接会開催！】 ※１５分毎の時間枠予約制 日時：令和８年１０月２６日（月）１４：００～ 場所：ハローワーク秩父 ２階 会議室 ※完全予約制となります。参加希望の方はハローワーク秩父 （０４９４－２２－３２１５）にご連絡ください。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 秩父公共職業安定所（ハローワーク秩父） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：堤 繁 |
| 会社所在地 | 〒368-0004 埼玉県秩父市山田７８３ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和51年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業内容 | 自動化省力化装置の設計製作・半導体関連装置・直流遮断器・プレ ス、モールド部品及び各種型製作・Ｍ／Ｃ加工・制御リレー・マグ ネットＳＷ・電子応用品ガス警報器等の各種プリント基板製造 |
| メッセージ | ◆未経験から始められる製造の仕事です◆ 製造業の経験は問いません。入社後は道具の使い方や作業手順から 一つずつお教えします。 担当する工程は、本人の適性や生産状況等を考慮して決定します。 ◆仕事の魅力◆ 作業を続ける中で少しずつコツや技術を身に付けていきます。 製造した製品はプロ選手にも使用されており、ものづくりのやりが いを感じられる仕事です。 ◆働きやすい職場環境◆ ・残業は月平均２時間程度 ・年間休日１２４日、土日祝日休み ・冷暖房完備の工場内での作業 ・入社後３か月経過で年次有給休暇を付与 ◆入社後のキャリア◆ まずは担当する作業を覚えるところからスタートします。 経験を積んだ後は、本人の適性や成長に応じて、後輩への作業指導 やリーダー業務など仕事の幅を広げていくこともできます。 モノづくりに興味がある方、コツコツ仕事を覚えていきたい方を お待ちしています。 |
| 関連会社 |
|
| 支店・営業所・工場等 | 1箇所
|
| 事業所番号 | 1107-000982-5 |
| 法人番号 | 8030001090740 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は秩父公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「11070-02935661」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
