2025/06/11更新
定期的な社内イベントで、仲間同士の絆を深めながら働けます。
地域密着の信頼で年間を通じて施工案件が安定。業務量が一定のため、仕事が途切れにくい環境です。
株式会社ケンラインでは、愛知県内を中心に戸建て・集合住宅の外壁サイディング工事を手がけています。今回、サイディング工事スタッフ(職人・見習い)を募集します。未経験の方も大歓迎!入社後は先輩職人によるOJTで、工具の使い方や下地処理のコツ、施工技術を一つずつ学べます。資格取得支援制度(職長教育、サイディング施工士等)や社用車貸与、作業着など福利厚生も充実。日曜・+月3回休みで、プライベートも大切にできます。将来的には現場代理人へのキャリアアップも可能です。
企業カラー
- 高い給与
- 将来性が高い
- 責任あるポジション
ここを重視しています
- 性格(人間性)
- やる気
- 経験
求人の概要
職種 | 外壁サイディング工事スタッフ |
---|---|
仕事の内容 |
外壁サイディング工事スタッフの一連の流れ 1. 現場準備・資材手配 図面・仕様書の確認 現場に入る前に、建築図面や施工仕様書を確認し、使用するサイディング材の種類、厚み、カラー、納まり寸法を把握します。 資材・工具の在庫チェック 現場に搬入されたサイディングボード、下地材(胴縁・防水シートなど)、コーキング材、ビス・釘、金具類の数量と品質を点検。 足場・脚立、電動丸ノコ、インパクトドライバー、水平器、墨壺、釘打ち機など、使用する工具・機械の動作確認と安全点検。 2. 下地工事 下地調整(胴縁取付/防水シート張り) 壁面下地(外壁面)の状態をチェックし、防水シート(透湿防水シート)を張り付ける作業。 その上に胴縁(木材または金属製)を適切なピッチで取付。胴縁の水平・垂直を墨出ししながら、ビスで固定します。 3. サイディングボードの加工・取り付け 寸法取り・カット作業 現場で壁の高さ・幅を実測し、指示図に沿ってサイディングボードを切断(丸ノコ、ジグソーを使用)。 窓まわりやコーナー部など特殊な納まり箇所は、現場で細かな加工(斜めカット、切り欠き)を行い、隙間なく収まるように下ごしらえ。 取り付け(ビス固定/釘打ち) 加工したボードを仮置きし、水平・垂直を再確認。インパクトドライバーで適切な間隔でビス打ち。 ボード同士の目地間隔を保ちながら張り合わせ、シーリングを打つ前提で納めます。 目地シーリング(コーキング) サイディング同士のつなぎ目やサッシ廻り、換気口廻り、外壁トリム部にコーキングガンでシーリング材を充填。ヘラで均一に押さえ、密着性を確保。 4. 仕上げ・検査 パーツ取付/付帯工事 サイディング完了後、換気フードや水切り、幕板(見切り部材)などの付帯部材を取付け。 軒天(軒裏)の下地板補修や塗装が必要な箇所があれば、指示に従い下地処理・塗装準備を行います。 清掃・養生撤去 施工が終わったら、ボードの切り粉やゴミを清掃し、足場まわりや敷地内の養生シートを撤去。 社内検査・お客様立会い 先輩職人・現場代理人に施工精度(水平・垂直、目地幅、シーリング状態など)をチェックしてもらい、問題がなければお客様と一緒に最終確認。 5. 安全管理・品質管理 朝礼・KY(危険予知)活動 毎朝の朝礼で本日の作業内容・注意事項を共有。高所作業や重機使用時の重点安全事項を確認。 個人・環境の安全確認 安全帯の装着、ヘルメット・手袋・保護メガネの着用状況をチェック。 足場や脚立の固定状態、作業動線に障害物がないかなど、常に周囲を確認してリスクを防止。 品質管理シートの記録 施工したボードの品番・ロット番号、使用したシーリング材の種類と充填量を日報に記録。 発生した不具合や気づき事項を現場日誌に残し、次工程に活かします。 6. その他、継続して習得する業務 材料・発注管理のサポート 建材センターへの発注や在庫補充、残材の整理・保管方法を学ぶ。 お客様対応(立会い・報告) 近隣住戸への挨拶、作業後の騒音・ほこりに関するお詫び対応。 工程遅延や追加工事の見積りが発生した場合、現場代理人と同行して施主に説明。 施工図作成・見積補助 CADソフトを使った簡易図面作成や、サイディング数量の拾い出し(数量積算)の補助を現場代理人の指示で行う。 |
必要な技術や資格 | 普通自動車運転免許(AT限定可) |
年齢制限 | 年齢不問 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給25万円~50万円 |
交通費 | 全額支給 |
勤務待遇 | 【福利厚生】 社用車貸与 マイカー通勤可(直行直帰可)、無料駐車場有 【教育制度】 新入社員カリキュラムあり 入社後すぐに歓迎会 毎月1回社長面談 初めは先輩社員と同行し振り返り面談 健康診断(年1回) |
勤務時間と休憩時間 |
8:00〜18:00 休憩時間120分 |
時間外労働(残業) | 家族手当 役職手当 残業手当 資格取得支援(職長教育・サイディング施工士・高所作業車など) 備品貸与(工具、腰道具、安全靴、作業着、ヘルメット、パソコンなど) |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
休日 |
日曜日、祝土曜日(現場により)、GW、お盆、年末年始、(他要相談、アニバーサリー休暇、ファミリー休暇、リフレッシュ休暇) ※天候により急遽、休みになる場合もあり 有給休暇あり (例) 勤続日数 6ヶ月 1年半 2年半 3年半 4年半 5年半 6年半 有給取得 10日 11日 12日 14日 16日 18日 20日 |
加入保険 | 健康保険 雇用保険 労災保険 厚生年金 |
勤務地 | 愛知県名古屋市緑区鳴子町5丁目9-2 |
交通手段 | 名古屋市営地下鉄桜通線「相生山駅」より徒歩6分 |
採用担当者 | 花井(ハナイ) |
選考方法 |
応募 ⇒ 内容選考 ⇒ 弊社採用ライン ⇒ 採用
?応募 |
返信期限 | 今応募すると、06月16日までに応募結果が届きます。 |
人事担当者からのコメント
◎御社が求める人物像は?
- 未経験者歓迎(異業種からのチャレンジOK)
- 体力に自信があり、屋外作業を苦にしない方
- 一生食べていける技術を身に付けたい方
- 資格取得意欲がある方(職長教育・サイディング施工士など)優遇
- 経験者(サイディング・塗装・足場組立など)の方は即戦力として優遇
- 体力に自信があり、屋外作業を苦にしない方
- 一生食べていける技術を身に付けたい方
- 資格取得意欲がある方(職長教育・サイディング施工士など)優遇
- 経験者(サイディング・塗装・足場組立など)の方は即戦力として優遇
◎面接でよくされる質問は?
将来のビジョンを教えてください。
◎面接時にもっとも重視されているポイントはどこですか?
真面目にコツコツ取り組める方、チームワークを大切にできる方
商品(サービス)情報
外壁サイディング工事 施工中
代表者の声
ケンラインは創業以来、「地域の暮らしを守り、住まいを美しくする」ことを使命として歩んできました。私自身、現場で汗を流しながら職人たちと共にお客様の笑顔を目の当たりにしてきた経験から、施工品質はもちろん、人と人とのつながりこそが何より大切だと考えています。
特に若手の皆さんには、「挑戦できる環境」と「安心して学べる風土」を提供したいと思っています。私も20代のときは何もわからない未経験者でしたが、先輩に支えられて徐々に自信をつけていきました。そのときの「自分もいつか誰かを支えられる職人になりたい」という思いが、今のケンラインの育成文化の原点です。
これから入社する皆さんには、まず現場で道具の使い方や基礎工法を学び、半年・1年と経験を積む中で「手に職をつける楽しさ」を味わってほしいと考えています。その先にあるのは、お客様から「ありがとう」と直接言っていただける喜び、そして自分の技術で家や街並みを美しく守る誇りです。ケンラインでは資格取得支援やメンター制度を通じ、一歩一歩確実に成長できる体制を整えていますので、未経験でも安心して飛び込んできてください。
最後に、私は「社員が笑顔で働ける会社こそ、お客様に信頼される会社」であると信じています。あなたの意欲とやる気を応援し、ともにケンラインの未来を創っていきたいと思っています。ぜひ一緒に、地域の住まいを支えるプロフェッショナルとして歩んでいきましょう。お会いできる日を楽しみにしています。
特に若手の皆さんには、「挑戦できる環境」と「安心して学べる風土」を提供したいと思っています。私も20代のときは何もわからない未経験者でしたが、先輩に支えられて徐々に自信をつけていきました。そのときの「自分もいつか誰かを支えられる職人になりたい」という思いが、今のケンラインの育成文化の原点です。
これから入社する皆さんには、まず現場で道具の使い方や基礎工法を学び、半年・1年と経験を積む中で「手に職をつける楽しさ」を味わってほしいと考えています。その先にあるのは、お客様から「ありがとう」と直接言っていただける喜び、そして自分の技術で家や街並みを美しく守る誇りです。ケンラインでは資格取得支援やメンター制度を通じ、一歩一歩確実に成長できる体制を整えていますので、未経験でも安心して飛び込んできてください。
最後に、私は「社員が笑顔で働ける会社こそ、お客様に信頼される会社」であると信じています。あなたの意欲とやる気を応援し、ともにケンラインの未来を創っていきたいと思っています。ぜひ一緒に、地域の住まいを支えるプロフェッショナルとして歩んでいきましょう。お会いできる日を楽しみにしています。
会社情報
会社名 | 株式会社ケンライン(カブシキガイシャケンライン) |
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会社ホームページ | https://kenline.info/ |
会社所在地 | 〒458-0041 愛知県名古屋市緑区鳴子町5丁目9-25丁目9-2 |
設立年月日 | 2015年5月 |
資本金 | 500万円 |
従業員数 | 8名 |
事業内容 | 新築工事・リフォーム工事・リノベーション 建築工事、土木工事に関する請負・施工・調査・企画・販売・管理・設計・見積 |