給与はいくらですか？

月給260,000円となります。固定残業代は含みません。

交通費の支給はありますか？

交通費は以下のとおりです。月1万円まで

年間休日数は？

年間休日数は以下のとおりです。 110日

試用期間はありますか？

試用期間は以下のとおりです。期間：３カ月給与：月給 200,000円

テレワークは可能ですか？

テレワーク勤務はありません。

応募の後、結果が届くまでどれぐらいかかりますか？

応募してから3日以内に結果通知が届きます。

この会社の従業員数は？

6名です。内訳は男性1名、女性5名となります。

この求人の特徴はなんですか？

この求人は「人間関係が良い」という特徴を持っています。「チームワーク」を重視する方にピッタリな会社です。

訪問看護 - 訪問看護ステーション nico［tunagu株式会社］（ID：8986）の求人

Q: 給与はいくらですか？

月給260,000円となります。 固定残業代は含みません。

Q: 交通費の支給はありますか？

交通費は以下のとおりです。 月1万円まで

Q: 試用期間はありますか？

試用期間は以下のとおりです。 期間：３カ月 給与：月給 200,000円

Q: テレワークは可能ですか？

テレワーク勤務はありません。

Q: この会社の従業員数は？

6名です。 内訳は男性1名、女性5名となります。

Q: この求人の特徴はなんですか？

この求人は「人間関係が良い」という特徴を持っています。 「チームワーク」を重視する方にピッタリな会社です。

正社員
熊本県山鹿市
月給 260,000円

平日休み
土日休み
週休2日
車通勤可能
未経験者歓迎
年齢不問

事業所　外観
事業所内部写真
社用車（ナビ・バックモニター付き）

「チームワーク」を重視する方にピッタリな求人です

この求人は人間関係が良いという特徴を持っています。

nicoの仕事は、利用者様に対して「安心できる関係性」を築くことを重視しており、その姿勢は職場内の人間関係にも一貫して反映されています。
具体的には、以下の点が挙げられます。

複数名体制での訪問を基本としており、スタッフ同士が日常的に相談・共有しながら業務を進める文化がある

未経験者やブランクのある方に対しても、一人で抱え込ませない支援体制が整っている

年齢や経験年数に関わらず、互いを尊重し合う風土があり、上下関係よりもチームワークを重視している

精神科領域を扱うからこそ、スタッフ同士の声かけ・気配り・感情面のフォローを大切にしている

このように、業務内容だけでなく「一緒に働く人との関係性」を大切にしている点が、nicoの仕事の大きな特徴であり、「人間関係が良い」という項目が最も適切だと考えます。

この求人は、以下の価値観から「チームワーク」が選択されています

経済的欲求
社会的地位
自己成長
縛られない生き方
チームワーク

求人の概要

職種	訪問看護
仕事の内容	利用者様が、住み慣れたご自宅で安心してその人らしい生活を続けられるよう支える訪問看護のお仕事です。訪問は複数名でチームを組んで行い、利用者様の体調や生活の様子を共有しながら、無理のないペースで関わっていきます。一人で判断・対応することはなく、常に相談できる環境が整っています。主な業務内容は以下の通りです。・利用者様のご自宅への訪問（社用車使用）・日々の体調や生活状況の観察、健康管理・服薬状況の確認や、安心して続けるための声かけ・不安や困りごとに寄り添う傾聴、日常生活のサポート・生活リズムを整えるための助言・支援・医師、ケアマネジャー、関係機関との情報共有・連携・訪問記録の作成（タブレット・PC入力）医療処置は少なく、「話を聴く」「一緒に考える」「見守る」関わりを大切にした看護が中心です。訪問看護や在宅分野が初めての方、ブランクのある方も、チームで支える体制と丁寧なフォローがあるため、安心してスタートできます。
仕事の目的	利用者様が、住み慣れたご自宅で安心して、その人らしい日常を続けられるよう支えることを目的としています。体調や生活の変化に気づき、必要なときにそっと寄り添い、「一人ではない」と感じられる関わりを積み重ねることで、利用者様とご家族が安心して日々を過ごせる環境づくりを行います。医療的な支援だけでなく、生活・気持ち・ペースを大切にした関わりを通して、地域での暮らしを支える役割を担っています。
1日の仕事の流れ	8:45　出社出社したら本日のスケジュールを再確認します 9:00　訪問一件目の訪問 10:00　訪問二件目の訪問 12:00　昼休み訪問スケジュールにより多少変動しますが事務所に戻ってお昼の休憩時間になります 13:30　訪問三件目の訪問 14:30　訪問四件目の訪問 16:00　訪問五件目の訪問 17:00　帰社訪問の記録・報告

必要な技術や資格	正看護師免許普通自動車運転免許（AT限定可） ※訪問には社用車を使用します。 ※ブランクのある方、在宅・訪問未経験の方も歓迎します。
年齢制限	年齢不問
雇用形態	正社員
給与	月給 260,000円（固定残業代は含みません）
給与待遇	経験スキルを考慮してUPします
試用期間	期間：３カ月給与：月給 200,000円備考経験スキルを考慮してUPします
昇給	なし
ボーナス	業績に応じ（前年度実績）
交通費	月1万円まで
勤務時間と休憩時間	９時～18時（12時～13時休憩）土曜日9時～13時
時間外労働（残業）	1時間（月平均）
オンライン面接	なし
受動喫煙対策	屋内禁煙
休日	完全週休2日（年末年始5日）
既定の休暇	年末年始休暇　慶弔休暇　有給休暇
年間休日	110日
加入保険	雇用保険　労災保険　健康保険　厚生年金
福利厚生	福利厚生サービス加入（映画・ジム・フィットネス・飲食店など割引）
勤務地	〒8610531 熊本県山鹿市中663-3 拡大地図を表示
交通手段	自転車・自動車・バイク通勤可
採用担当者	島田（シマダ）
選考方法	1・応募 2・履歴書送付 3・面接 4・採用
採用決定までの目安	最初の面接から1週間
返信期限	いま応募すると、2026年1月19日18時までに結果通知が届きます。

女性の働きやすさ

nicoでは、スタッフの多くを女性が占めており、ライフステージの変化と両立しながら専門職として活躍できる職場づくりを大切にしています。
家庭・介護・自身の健康など、女性が抱えやすい事情を前提とした上で、無理のない働き方を整えています。

具体的な施策は以下の通りです。

勤務日数・勤務時間の柔軟な調整
非常勤勤務や短時間勤務など、生活状況に応じた働き方を選択できる体制を整えています。

夜間対応・オンコール業務なし
生活リズムを崩さず、心身の負担を抑えながら継続して働ける環境を実現しています。

複数名体制での訪問
一人で判断・対応を抱え込まない仕組みにより、精神的負担の軽減と安全性の確保を図っています。

年齢・ブランクを問わない受け入れ
子育て後の復職や、経験年数に不安のある方も安心して再スタートできるよう、丁寧なフォローを行っています。

相談しやすい風土づくり
業務面だけでなく、体調や家庭事情についても声を上げやすい環境を整え、無理をさせない運営を心がけています。

nicoは、「長く働けること」そのものを価値と考えています。
女性が年齢を重ねても、役割を変えながら安心して活躍し続けられる職場であることを目指し、制度と風土の両面から支援を行っています

訪問看護ステーション nico（tunagu株式会社）の風土、スタッフ・従業員への姿勢

nicoは、「人を支える仕事だからこそ、働く人が安心していられること」を何より大切にしています。
利用者様へのケアの質は、スタッフ一人ひとりの心と生活の安定の上に成り立つと考えています。

そのため、業務は複数名体制での訪問を基本とし、判断や責任を一人に集中させない仕組みを整えています。困ったときや迷ったときに、すぐ相談できる環境があることが、nicoの風土です。

また、年齢や経験、ブランクの有無に関わらず、「今できること」「その人らしい強み」を大切にし、無理なく長く働ける関わり方を重視しています。
成果や効率だけでなく、日々の姿勢や利用者様への向き合い方、仲間への配慮といった人としての在り方を評価する文化があります。

nicoは、スタッフを「人手」ではなく、共に歩む仲間として考えています。
安心して働き、安心して悩みを共有できる職場であることが、結果として良い看護につながる——その考えを大切にし続けています。

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会社情報

会社名	tunagu株式会社（つなぐかぶしきがいしゃ）
屋号	訪問看護ステーション nico（ほうもんかんごすてーしょん　にこ）
会社ホームページ	https://tunaguinc.jp/
会社所在地	〒8610531 熊本県山鹿市中663-3
設立年月日	2023年5月
資本金	3000000円
従業員数	6名（うち、男性 1名　女性 5名）
事業内容	訪問看護事業
その他	企業情報はこちらから

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氏名
フリガナ
生年月日
性別	男性女性
現住所	郵便番号 ※郵便番号を入力すると、町名まで自動で入力されます。都道府県市区町村番地・詳細
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