介護職員のハローワーク求人 - 大分県

日野病院には、１世紀にわたる歴史があり、由布院の地で患者、地 域、ゆとり、質を大切に総合診療を行っている病院であります。

当社の有料老人ホームは、要介護度の高い方でも安心して過ごせる ように、看護ケアや医療ケアの充実を図っています。また、スタッ フの研修にも力を入れています。

ご入居者様とのコミュニケーションを大切にし、いきいきとした生 活を送っていただけるよう、真心を込めたサービスを提供していま す。ご入居者も、職員も笑顔の絶えない職場です。

医療・介護という安定した業界の中で、さらなる発展を目指します

お客様とその家族のことを一番に考え、その人らしい、穏やかな生 活ができるよう援助していきます。

お客様とその家族のことを一番に考え、その人らしい、穏やかな生 活ができるよう援助していきます。

デイケアの他、軽費老人ホーム、特別養護老人ホーム、有料老人ホ ームを関連施設として備え、高齢者の医療・福祉サービスに力を入 れている。

デイケアの他、軽費老人ホーム、特別養護老人ホーム、有料老人ホ ームを関連施設として備え、高齢者の医療・福祉サービスに力を入 れている。

創立４５年目の歴史を生かして、充実した職場教育を取り入れてい ます。平成２５年４月よりユニット型施設へ新築増床開設。

創立４５年目の歴史を生かして、充実した職場教育を取り入れてい ます。平成２５年４月よりユニット型施設へ新築増床開設。

デイケアの他、軽費老人ホーム、特別養護老人ホーム、有料老人ホ ームを関連施設として備え、高齢者の医療・福祉サービスに力を入 れている。

・

稙田地区の中核病院として地域医療に貢献奉仕しています。

身体に障害のある１８才以上の人で、身体障害者手帳１級、２級を もっている人が入所して生活している施設です。また、平成３０年 度リフト導入により「抱えない介護」を取り入れました。

身体に障害のある１８才以上の人で、身体障害者手帳１級、２級を もっている人が入所して生活している施設です。また、平成３０年 度リフト導入により「抱えない介護」を取り入れました。

介護保険事業を中心に、高齢者、障がい者、児童福祉事業を広く展 開し、地域福祉の充実に取り組んでいます。

５年以上継続勤務者が７０％近く、また課長職７名中６名が女性社 員など誰もが働きやすい職場です。残業はほとんどなく、定時で帰 れるのが特長です。

大分市、豊後大野市において、入所者の人権・人間性を尊重した施 設づくりを基調とし、地域福祉の向上を目指している。

大分市、豊後大野市において、入所者の人権・人間性を尊重した施 設づくりを基調とし、地域福祉の向上を目指している。

お客様とその家族の想いを一番に考え　穏やかな生活が出来るよう 援助していきます。