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検索結果
京都府 亀岡市で働く「調理スタッフ」 求人情報
特別養護老人ホーム 亀岡たなばたの郷 - 京都府 亀岡市
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月給16万8,000円 - 正社員
【仕事内容】募集職種
調理師・調理スタッフ
正社員
仕事内容
調理
給与・手当
月給168,000円
142,000円
通勤手当:実費(上限あり)
通勤手当月額:31,600円
調整手当:26,000円
早出手当:500円/日
住宅手当:7,000円
扶養手当:法人規定に準ずる
年末年始手当:3,000円～4,000円/日
年2回合計3.1ヶ...
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特別養護老人ホーム 京都亀岡たなばたの郷 - 京都府 亀岡市
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月給16万8,000円～ - 正社員
【仕事内容】管理栄養士が作成した献立に基づいた調理業務
配膳・洗浄・仕入など勤務形態によって割り振られた業務
試用期間3ヶ月(期間中の労働条件変更なし) 【経験・資格】
調理師免許
59歳以下(定年を上限とする)
経験不問
経験者優遇 【給与】月給 168,000円 〜
給与内訳
経験により加算あり
・基本給 142,000円～
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焼肉特急 亀岡駅 - 京都府 亀岡市
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月給26万円～ - 正社員
【仕事内容】
正社員/調理見習い
月給26万円～
嵯峨野線「亀岡駅」より徒歩15分
正社員
京都府亀岡市余部町宝久保31-1
お肉の可能性にチャレンジする私たち
ここでは様々な飲食人が活躍中
定着率90%超!人が辞めない会社です
年収 330万円～...
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株式会社トリドールホールディングス - 京都府 亀岡市
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月給30万円 - 正社員
【仕事内容】上場企業の一員になろう!キャリアアップをサポートする研修充実/ワークライフバランスもばっちり
うどんチェーン店『丸亀製麺』各店舗の管理運営をご担当いただきます。
入社後4ヶ月間の研修を経て、調理、接客、スタッフ教育、シフト作成、品質・衛生管理、地域貢献につながる企画の立案および実行など幅広い業務を、スタッフと協力しながら行います。
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株式会社松屋 - 京都府 亀岡市
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月給32万円～45万円 - 正社員
【仕事内容】募集職種:
店長・マネージャー(候補)
業態:
和食全般,焼肉,ステーキ・鉄板焼
仕事内容:
基礎からじっくり学べる安心のスタート!
入社後はトレーナーによるマンツーマン研修からスタート
接客・調理の基本や会社の理念を学び、自分の得意分野を伸ばしながら成長できます
店長候補として幅広い業務を担当
ホール・キッチン業務(接客...
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亀岡市立学校給食センター店 - 京都府 亀岡市
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月給18万円～22万円 - 正社員
【仕事内容】
正社員/栄養士
月給18万円～22万円
嵯峨野線「千代川駅」より徒歩16分
正社員
京都府亀岡市千代川町川関森ケ下79-1
小・中学校の学校給食を展開
将来を担う人財(各ポジション)を合同募集
経験者大歓迎!待遇充実の優良企業で働こう
「ハーベ...
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株式会社マコトフードサービス - 京都府 亀岡市
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月給29万5,650円～ - 正社員
【仕事内容】
[正]ホールスタッフ(配膳)、キッチンスタッフ、フード・飲食その他
正社員
[正]月給29.565万円～
交通費:全額支給
基本給:18万円
住宅手当:2万円
職種手当:2万円
みなし残業:5万5,650円(35時間)
超過分は別途残業代を支給
合計 月給27万5650円
昇給あり
賞与あり/年2回
(会社実績による)
家族...
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株式会社関西吉野家 - 京都府 亀岡市
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月給21万5,700円～24万9,700円 - 正社員
【仕事内容】学歴も正社員経験も、給与や昇格に影響なし。
学歴に自信がない、職歴に自信がない。
そんなありのままのあなたを認めるのが、吉野家です。
実は吉野家の社長は高卒フリーター出身。
吉野家のアルバイトから社長になりました。
バイトの時も、社員になっても、沢山の失敗を繰り返して、
少しずつキャリアを築いていきました。
「一生懸命」であれば何度失敗したってOKという社長...
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株式会社ハピニスト - 京都府 亀岡市
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月給23万6,430円～25万6,430円 - 正社員
【仕事内容】訪問介護施設でのサービス提供責任者業務全般
お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じて、サービス全般に関わるコーディネートをするお仕事。
・指定訪問介護の利用申込みに関わる調整
・訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付
・スタッフの業務実施状況の把握や業務管理
・生活支援(調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等)
・身体介護(食事...
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株式会社リトパコーポレーション - 京都府 亀岡市
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月給22万円～27万2,000円 - 正社員
【仕事内容】店舗スタッフ 未経験OK/定時で帰れる/お好み焼き
株式会社リトパコーポレーション
お好み焼き
スマートワーク導入 長時間労働を良しとしない社風。残業が少なく有給を取れている社員を評価!
残業などの長時間労働はさせません 有給の取得もできるので休みと仕事のバランスを取れる!を重視する人にピッタリの労働環境 【経験・資格】学歴不問
経験不問
資格不問
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