小田急江ノ島線 中央林間駅の求人

「自らが輝き、人を元気にする」という企業理念を掲げ、従業員一 人ひとりが輝けるように待遇改善や職場環境改善に力を入れていま す。２０２２年６月東証グロースへ上場いたしました。

一人ひとりを大切にする保育。 暖かく和やかな雰囲気の保育園です。

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・安定的　・４４店舗に対して社員が７０名在籍している為、 サポート体制が充実し、社員の繋がりが強い職場です。頑張った分 だけ評価・報酬が返ってくる制度・賞があります。

国内におけるファミリーレストラン事業の展開及び食品等の販売 （株式会社すかいらーくのグループ会社です）

【イオングループ】関東・関西・中部を拠点に、大型商業施設から オフィスビルのワンフロアまで、安全・安心・快適な環境を創出す る、７０年超の歴史を持つ総合ビルメンテナンス企業です。

「会社の利益と社会の利益を一致させる」を社是に、ＩＴ事業で３ ０年、幼児教育事業で５０年の実績を持つ企業です。

国内におけるファミリーレストラン事業の展開及び食品等の販売 （株式会社すかいらーくのグループ会社です）

顧客満足度を高め、眼鏡業界Ｎｏ．１達成。社員教育に力を入れて おり、知識技術の習得から継続的な成長までをフォローする教育体 制を整えています。

最高品質の介護サービスの実現を目指し、カスタムメイドケア、人 材育成、認知症ケア、食事、医療連携、余暇時間の充実、ＩＣＴ・ デジタルの活用、産学連携に注力しています。

働き方にもっと自由度を ストレスのない、上下関係を気にしなくてもよい職場環境 「仕事のやりがい」と「賃金」のバランスを大切に致します。

「１００年続く店づくり」という店舗理念の実現のために、当社は どの店舗でも個性的な空間を持ち、それぞれが特徴ある異なったコ ンセプトにより作られております。東証スタンダード上場

株式会社トリドールホールディングス（東証プライム上場）の１０ ０％ 出資子会社

ご利用者様ご本人だけでなく、関わる全ての方々がよりよい時間を 過ごしていただけるよう活動しています。またサービスを提供する 自分たちも笑顔でいられるような環境を大切にしています。

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顧客満足度を高め、眼鏡業界Ｎｏ．１達成。社員教育に力を入れて おり、知識技術の習得から継続的な成長までをフォローする教育体 制を整えています。

短時間でも高所得を得られる仕組みを構築し、上限なしの歩合給、 １分単位の残業手当、パートでもなれる管理職への昇格システム等 子育て・介護をしながらいつまでも美容師が出来る環境です。

開発設計から製造まで、フレキシブルプリント配線板を中心とした 一貫生産を行っている。　 ＩＳＯ９００１、１４００１の認証を取得し品質、環境保全に配慮

開発設計から製造まで、フレキシブルプリント配線板を中心とした 一貫生産を行っている。　 ＩＳＯ９００１、１４００１の認証を取得し品質、環境保全に配慮