コーディネーターの求人 - 神奈川県 横浜市

社員一人ひとりが「この仕事を選んで良かった。セントケアへ就職 して良かった」と自信と誇りを持って就業出来る環境を確立し、最 高のサービスを提供出来る様に日々努力を惜しみません。

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法定有給休暇に加え夏季、年末年始など長期の休暇あり。育児休暇 制度の利用実績多数。毎年３～７％（過去実績）のベースアップ 昇給。業績連動冬季１．５～２ヶ月の支給実績。

資格取得制度や法人内異動で様々な経験ができます。最先端のＩＴ を導入し職員の負担軽減を図り、サービス向上を目指します。企業 主導型保育園を完備し、職員のお子さんの利用は補助もあります。

創業以来着実に実績をあげており、ＳＭＯとしては業界トップの一 角を占めています。社員の大半は医療資格を有する専門スタッフで あり、臨床試験の最前線で新薬開発に携わり社会貢献しています。

当院の訪問診療部は２０代から５０代と幅広い年齢層の従業員が在 籍しており、明るく活気がある職場です。訪問歯科診療は医療と介 護の両方の面を持つ、やりがいのある仕事です。

創業以来着実に実績をあげており、ＳＭＯとしては業界トップの一 角を占めています。社員の大半は医療資格を有する専門スタッフで あり、臨床試験の最前線で新薬開発に携わり社会貢献しています。

１．補聴器専門メーカーです ２．設立から一貫して耳鼻咽喉科との連携を大切にしております　 ３．接客・販売・アフターケアのサービスを重要視しております