身体介護の求人 - 福岡県鞍手郡小竹町｜仕事探しの求人サイトQ-JiN

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福岡県鞍手郡小竹町で働く「身体介護」求人情報

求人検索結果 12 件新着求人 0 件

社会保険完備の職場で介護職/ヘルパー

グループホーム幸生園 - 福岡県小竹町

月給19万円～23万5,000円 - 正社員【仕事内容】グループホームでの介護業務・18名の入居者さまを6名程度の職員で介護・調理業務はなし・入居者さまの病院受診等の外出業務をお願いする場合もあり(社用車:軽・普通車/AT車) 【経験・資格】介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上普通自動車運転免許(AT限定可) 【給与】月給 190,000円〜 235,000円給与内訳・基本給 141,000円...

社会保険完備の職場で介護職/ヘルパー

介護付き有料老人ホームみずき新館 - 福岡県小竹町

月給15万800円～17万800円 - 正社員【仕事内容】1フロア18名(合計2フロア36名)の入居者の方の介護業務・食事、入浴、排泄等の介護【経験・資格】普通自動車免許(AT限定可) 18歳以上(労働基準法等による年齢制限のため) 経験、学歴不問介護福祉士資格所持者優遇(採用面、賃金面) 【給与】月給 150,800円〜 170,800円給与内訳・基本給 130,800円～140,80...

社会保険完備の職場で介護職/ヘルパー

グループホームみずき - 福岡県小竹町

月給15万800円～17万800円 - 正社員【仕事内容】「グループホームみずき」での入居者の方の介護業務・食事、入浴、排泄等の介護【経験・資格】普通自動車免許(AT限定可) 18歳以上(労働基準法等による年齢制限のため) 経験、学歴不問介護福祉士資格所持者優遇(採用面、賃金面) 【給与】月給 150,800円〜 170,800円給与内訳・基本給 130,800円～140,800円・介...

通所介護・デイサービス勤務の介護職/ヘルパー

デイサービスみずき - 福岡県小竹町

月給16万9,800円～22万1,000円 - 正社員【仕事内容】デイサービス利用者様の生活支援・身体介助等【経験・資格】普通自動車運転免許(AT限定可) 介護福祉士、介護職員初任者研修修了者歓迎【給与】月給 169,800円〜 221,000円給与内訳・基本給 136,800円～188,000円・処遇改善手当 30,000円・ベースアップ手当 3,000円交通費手当実費上限6,000円...

社会保険完備の職場で介護職/ヘルパー

軽費老人ホームケアハウスくつろぎ - 福岡県小竹町

月給21万5,000円～23万8,100円 - 正社員【仕事内容】入所者に対する介護業務(要支援～要介護の方) ・食事、入浴、排泄等の介助、居室清掃、買い物の付き添い、レクリエーションなどの支援など・利用者40名、スタッフ20名で介護しています・送迎・病院付き添い:社用車使用(AT車) 転勤の可能性あり(転勤範囲:同法人宮若市) 【経験・資格】普通自動車運転免許(AT限定可) 18～64歳深夜勤務/定年が65歳のため経験不問...

住宅型有料老人ホームの准看護師/残業ほぼなし/准看護/シフト相談可

住宅型有料老人ホームきんもくせい頴田 - 福岡県小竹町

月給16万783円～20万3,734円 - 正社員【仕事内容】募集職種准看護師正社員仕事内容身体介護、入浴介助、機能訓練、バイタルチェック、ターミナルケア、健康管理、服薬・投薬管理、オンコール給与・手当月給160,783〜203,734円賞与あり資格資格必須:准看護師勤務時間シフト制1早番:7:00～15:30(休憩60分)2日勤:8:30～17:00(休憩60分)3日勤:10:00～1...

社会保険完備の職場で介護職/ヘルパー

住宅型有料老人ホームみずきの風 - 福岡県小竹町

月給18万1,700円～19万1,000円 - 正社員【仕事内容】主に当法人が運営する住宅型有料老人ホーム「みずきの風」、デイサービスみずきの入居様及び利用者様の生活支援・身体介助等を行っていただきます業務の変更なし転勤なし【経験・資格】資格不問学歴不問～64歳定年を上限介護福祉士介護職員初任者研修修了者介護経験あれば尚可【給与】月給 181,700円〜 191,000円・給与内訳...

ケアスタッフ/学歴・経験・資格不問/基本定時退社/日勤のみ/資格取得支援/「お局さん」いません!面倒な人間関係ナシ

ザ・ハーモニー株式会社 - 福岡県小竹町

月給22万円～27万5,000円 - 正社員【仕事内容】ザ・ハーモニー株式会社は、福岡県内で住宅型有料老人ホーム・デイサービスを運営する介護事業会社です。「介護の未来をひらく」を合言葉に、業界全体をより前向きで、若い世代にも選ばれる仕事にしていくことを目指しています。現場では見守りセンサーや記録のICT化などを導入し、スタッフの身体的・精神的な負担を減らす仕組みづくりを進めています。「気合と根性」で乗り切る従来の介護から一線を画した...