直行直帰の求人 - 鳥取県

関西、中京、関東への輸送 社員同士協力し合う、明るい社風

鳥取福祉会は「ともに生きる社会」を基調とし、地域に広がる福祉 の文化の創造を推進することを基本理念としています。

建設工事における、労働者の増加、育成を図るため、若年者及び、 未経験者の新規参入を全面的にバックアップし、賃金、労働時間の 改善作業効率の向上を考え、より働き易い環境を目指しています。

建設工事における、労働者の増加、育成を図るため、若年者及び、 未経験者の新規参入を全面的にバックアップし、賃金、労働時間の 改善作業効率の向上を考え、より働き易い環境を目指しています。

職員の年齢層の幅が広く、２０～７０代のスタッフが在籍しており 、それぞれの都合や家庭の事情があるので、お互いがフォローしあ いながら業務を行っています。

マルタカグループ６０年以上の実績とノウハウを基盤に新会社マル タカ・エースを設立。健康未来企業として今後多様化する人々の健 康ニーズに的確に応えグループの将来を拓いて参ります。

マルタカグループ６０年以上の実績とノウハウを基盤に新会社マル タカ・エースを設立。健康未来企業として今後多様化する人々の健 康ニーズに的確に応えグループの将来を拓いて参ります。

海はもちろん、河川から湖沼まであらゆる水域を通じて、社会イン フラ整備事業を展開。またＩＣＴ技術を活用した施工法を自社開発 し特許取得。保有船舶を出張所で運用・管理。本社：大阪転勤なし

組合員等の委託を受けて育林など山林の管理を行っています。

組合員等の委託を受けて育林など山林の管理を行っています。

大手アパート、マンション管理会社が管理している物件の清掃を行 っています。現在は個人事業ですが将来的には法人化を目指してい ます。

Ｓ４９．７．２１設立、米子市を始め大手企業の受注に関してサー ビスをモットーとした環境衛生管理業務を徹底した会社である。

職員の年齢層の幅が広く、２０～７０代のスタッフが在籍しており 、それぞれの都合や家庭の事情があるので、お互いがフォローしあ いながら業務を行っています。

高齢者向け食材は今後も需要が伸びていく分野になります。当社の 商品はお客様より味、安全性の面から高い評価を受けております。

ビルメンテナンス業

職員の資質の向上の為の資格取得等に積極的に支援します。　教育 ・研修制度があります。

昭和３５年創業。国土交通省・鳥取県・倉吉市の各官公庁などの事 業に多く携わってきました。社員一人一人の想いを反映させ、未来 を見据え会社と社員が共に成長出来る企業を目指しています。