この記事では、未経験でアパレル業界への転職を成功させるために必要なポイントを考察します。

まずは、採用側は何のために採用するのかを考えてみます。

アパレル企業は何のために採用するのかを検討すると、以下のような要素が考えられます。

• アパレル会社は何らかの理念を抱いている（例：女性のために機会を創出し、女性を支援すること）
• その理念の実現を通して社会貢献をしたいと思っている（例：実際に女性が喜ばれる）
• それを共に実現する人材を募集したいと考えている

つまり、アパレル業界に応募する際は、接客に必要な笑顔、明るさ以前に、そのアパレル会社が持つ理念に強烈な共感を抱くことが必要になります。

• そのアパレル会社が持つ理念に共感する
• 理念を実現したいと思う
• お客様にどう接すれば、理念の実現を通して喜んでいただけるのだろうか？

こういう思考を何度も繰り返すことで、「あなたと一緒に理念を実現したい」と思ってもらえるのではないでしょうか。

理念への共感以外に必要な要素

接客には一定の笑顔、明るさは必要です。 その点は、さきほど挙げた思考の繰り返しによって、「どのような表情でお客様に接するべきか」は自然に思いつくでしょう。

その一方で、接客だけではなく商品の管理や清掃などの業務が伴います。 企業研究と同時に、仕事の内容をしっかりと把握した上で「自分でもできる」と確信してから応募しましょう。

以上、未経験でアパレル業界への転職を成功させるために必要なポイントを参考にしてください。