転職の方向性が明確でない状態でも、転職エージェントに相談することはできますか?:キャリアガイド:採用を勝ち取るためのアドバイス集【社労士監修】|仕事探しの求人サイトQ-JiN
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転職の方向性が明確でない状態でも、転職エージェントに相談することはできますか?

公開日:2024年3月22日
転職の方向性が明確でない状態でも、転職エージェントに相談することはできますか?

当サイトに求職者の方から以下のような質問をいただきました。

給与や休日など労働条件に不満があり、上司とも反りが合わないので退職しました。

これから転職活動をしようと思っていますが、どの業界や職種に進もうか決めかねています。

このように方向性が明確でない状態でも、転職エージェントに相談することはできますか?

以下が回答した内容になります

相談は可能だろう

転職エージェントには、業界や職種の知識が豊富なプロフェッショナルがいます。

自身の方向性が明確でなくても、相談することは十分可能です。

相談にあたっての認識

転職エージェントはボランティアではありません。

顧客企業が求める人材を紹介することで報酬を得ています。

まず、この点を認識することが必要です。

あなたとのコミュニケーションにおいては、転職の方向性を明確にし、あなたに適した企業が紹介できる可能性を真っ先に探りたいでしょう。

相手の視点を考慮する

現在のあなたは自己中心的な姿勢に見られる可能性があります。

あなたは、転職の協力をしてくれる転職エージェントの立場や意識を正確に理解し、あなたにとってベストな企業を紹介してくれることに必要な行動をしなければなりません。

相手の視点や気持ちを意識することができれば、スムーズな転職が期待できるでしょう。

以上を参考に転職活動をしていただけたらと思います。

著者
児島章浩求人サイトの運営に20年以上従事
これまでの経歴

求人サイトにおける求職者からの問い合わせや相談に対して、約20年にわたって対応してきました。

その経験から、求職者のニーズを理解し、的確なアドバイスを提供することができます。

同時に企業のニーズも把握しているので、その視点によるアドバイスで好評をいただいています。

監修者
中井智博社会保険労務士

信頼性の高さを保つため、社会保険労務士による専門的な監修を受けています。

社会保険労務士は、人に関する幅広い知識と経験を有した専門家です。

専門的な見解に基づいた監修により、履歴書の書き方や仕事探しの心構えについての信頼性の高い情報を提供しています。

これまでの経歴
  • 2004年 厚生労働省 事務官として入省
  • 2012年 社会保険労務士として勤務
  • 2015年 社会保険労務士事務所を開業

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