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先輩社員の「一回で覚えられなくてもOK」という言葉をそのまま受け取ってもよい？
公開日：2024年7月2日
当サイトに求職者の方から以下のような質問をいただきました。
入社して1ヶ月の者です。
先輩からの「1回で覚えられなくてもOK。徐々にやっていきましょう」と声をかけてくれました。
とはいえ、1回で覚えようとするための努力はするべきでしょうか？
言われたとおり、ゆっくり覚えていけばいいと考えていいでしょうか？
言葉通り受け取っていいかわからないので教えてください。
以下が回答した内容になります。
先輩が、その言葉を発した理由
ほとんどの会社は、早く仕事を覚えてほしいと考えています。
なぜなら、給与と同等、それ以上の働きができない期間は「投資」になるからです。
投資期間が短いほど、多くの利益を回収できます。
以上のような基本的な考えを踏まえた上で、なぜ先輩社員は「1回で覚えられなくてもOK」と言ったのかを考えてみましょう。
「早く覚えてほしい」という空気を出すとプレッシャーを感じて逆に仕事の習熟が遅くなると感じたかもしれません。
その他、その言葉の背景を考えてみましょう。
「もし、プレッシャーを感じさせてはいけない」という考えが背景にあると判断したのであれば、「焦る必要はないが、できるだけ早く覚えよう」という姿勢が望ましいのではないでしょうか。
相手が期待していることを踏まえて判断しましょう。