ぴーまん保育園 エフィラグループ株式会社 綱島の求人
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「ぴーまん保育園 エフィラグループ株式会社 綱島」 求人情報
エフィラグループ株式会社 ぴーまん保育園 綱島 - 神奈川県横浜市港北区綱島西2-11-6 ベルク港北綱島1F
月給 320,000円 ~ 350,000円 - 正社員
【定員19名、0~2歳児を対象とした企業主導型保育園】 ■保育業務 ■保護者対応 ■各種研修参加 ■見学対応 ■連絡帳・記録業務/ICTシステムを使用 ■調理... ハローワーク求人番号 14150-08713851
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エフィラグループ株式会社 ぴーまん保育園 綱島 - 神奈川県横浜市港北区綱島西2-11-6 ベルク港北綱島1F
月給 380,000円 ~ 430,000円 - 正社員
【定員19名、0~2歳児を対象とした企業主導型保育園】■職員の育成・勤怠管理およびシフト作成■保育業務、調理補助■入園面談、見学対応■各種研修実施■営業活動、... ハローワーク求人番号 14150-08712751
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エフィラグループ株式会社 ぴーまん保育園 綱島 - 神奈川県横浜市港北区綱島西2-11-6 ベルク港北綱島1F
月給 290,000円 ~ 330,000円 - 正社員
【定員19名、0~2歳児を対象とした企業主導型保育園】園児のアレルギー対策・対応/園児の怪我の対応0~2歳児の保育補助業務/保護者対応/各種研修参加/見学対応... ハローワーク求人番号 14150-08711451
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エフィラグループ株式会社 ぴーまん保育園 綱島 - 神奈川県横浜市港北区綱島西2-11-6 ベルク港北綱島1F
時給 1,167円 ~ 1,667円 - パート労働者
【定員19名、0~2歳児を対象とした企業主導型保育園】◆保育業務補佐 ◆保護者対応 ◆各種研修参加 ◆見学対応◆連絡帳・記録業務(ICTを導入し業務削減されて... ハローワーク求人番号 14150-08709151
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エフィラグループ株式会社 ぴーまん保育園 綱島 - 神奈川県横浜市港北区綱島西2-11-6 ベルク港北綱島1F
時給 1,362円 ~ 1,862円 - パート労働者
【定員19名、0~2歳児を対象とした企業主導型保育園】■保育業務■連絡帳・記録業務(ICT導入で業務削減されています)■保護者対応 各種研修参加■見学対応 調... ハローワーク求人番号 14150-08708951
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エフィラグループ株式会社 ぴーまん保育園 綱島 - 神奈川県横浜市港北区綱島西2-11-6 ベルク港北綱島1F
時給 1,462円 - パート労働者
【定員19名、0~2歳児を対象とした企業主導型保育園】◆園長補佐 ◆園の改善案提案 ◆月案・週案作成 ◆危機管理◆保育業務 ◆保護者対応 ◆連絡帳、記録業務※... ハローワーク求人番号 14150-08707651
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エフィラグループ株式会社 ぴーまん保育園 綱島 - 神奈川県横浜市港北区綱島西2-11-6 ベルク港北綱島1F
月給 260,000円 ~ 330,000円 - 正社員
【定員19名、0~2歳児を対象とした企業主導型保育園】■0~2歳児の保育補助業務 ■保護者対応 ■連絡帳・記録業務 ※(ICTを導入し業務削減されています。)... ハローワーク求人番号 14150-08705751
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エフィラグループ株式会社 ぴーまん保育園 綱島 - 神奈川県横浜市港北区綱島西2-11-6 ベルク港北綱島1F
月給 300,000円 ~ 330,000円 - 正社員
【定員19名、0~2歳児を対象とした企業主導型保育園】 ■保育業務 ■連絡帳、記録業務(ICT導入済) ■保護者、見学対応 ■各種研修参加対応 ■調理補助(簡... ハローワーク求人番号 14150-08704451
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エフィラグループ株式会社 ぴーまん保育園 綱島 - 神奈川県横浜市港北区綱島西2-11-6 ベルク港北綱島1F
月給 320,000円 ~ 330,000円 - 正社員
【定員19名、0~2歳児を対象とした企業主導型保育園】■園長補佐 ■園の改善案提案■月案・週案作成 ■危機管理■保育業務 ■連絡帳、記録業務(ICT導入済)■... ハローワーク求人番号 14150-08703551
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エフィラグループ株式会社 ぴーまん保育園 綱島 - 神奈川県横浜市港北区綱島西2-11-6 ベルク港北綱島1F
月給 440,000円 ~ 560,000円 - 正社員
【定員19名、0~2歳児を対象とした企業主導型保育園】■担当園の運営管理 園児定員確保、職員適正配置、拠点長指導、業務効率化■担当園の保育管理 マニュアル作成... ハローワーク求人番号 14150-08702251
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「ぴーまん保育園 エフィラグループ株式会社 綱島の求人」の新しい求人情報が掲載され次第、メールにてお知らせいたします。
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漠然とした不満や不安が感じられているかもしれません。どう進みたいかどう進むべきか、答えはわかっているはずなのに、何となく一歩を踏み出せないような。投げやりでなく開き直ってやってみようという気持ちで、その行動の向こうにある可能性と経験を掴みに行きましょう。今日を何となく過ごしてしまうと、心が折れてしばらくさまようことになりそうなので、今日進められる一歩は重要です。今できる一歩を踏み出すことが現状打破になる日です。
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