マネージャーのハローワーク求人 - 三重県

職員の意見を積極的に取り入れて「よリ良い介護」を目指しており ます。やりがいのある仕事です。

当法人は伊勢市にて高齢者福祉事業を展開しています。新入職員へ の丁寧なサポートや研修・資格取得支援などがあり、多くの職員が 未経験や無資格から始めて活躍しています。

圧倒的福利厚生！をテーマにスタッフへの待遇・福利厚生の充実を 理念に揚げています。人事考課による評価制度、生産性向上の取り 組みなどにより、頑張った分だけの対価が還元される仕組みです。

三重県下に於いて、特別養護老人ホーム５ヵ所、デイサービスセン ター５ヵ所、居宅介護支援事業４ヵ所、四日市市内においては、有 料老人ホーム及び養護老人ホームなど全１６事業所を運営。

職員の意見を積極的に取り入れて「よリ良い介護」を目指しており ます。やりがいのある仕事です。

社会意義の高い障がい者の住まい提供事業で、福祉の思いが強いス タッフが多いのが特徴です。グループホームスタッフは、４０～６ ０代の方をメインに幅広い年齢の方が活躍中です。

職員の意見を積極的に取り入れて「よリ良い介護」を目指しており ます。やりがいのある仕事です。

社会意義の高い障がい者の住まい提供事業で、福祉の思いが強いス タッフが多いのが特徴です。グループホームスタッフは、４０～６ ０代の方をメインに幅広い年齢の方が活躍中です。

職員の意見を積極的に取り入れて「よリ良い介護」を目指しており ます。やりがいのある仕事です。

職員の意見を積極的に取り入れて「よリ良い介護」を目指しており ます。やりがいのある仕事です。

職員の意見を積極的に取り入れて「よリ良い介護」を目指しており ます。やりがいのある仕事です。

職員の意見を積極的に取り入れて「よリ良い介護」を目指しており ます。やりがいのある仕事です。

職員の意見を積極的に取り入れて「よリ良い介護」を目指しており ます。やりがいのある仕事です。

職員の意見を積極的に取り入れて「よリ良い介護」を目指しており ます。やりがいのある仕事です。

職員の意見を積極的に取り入れて「よリ良い介護」を目指しており ます。やりがいのある仕事です。

デイサービスセンター大家族で培った利用者や家族・介護サービス 関係者との信頼関係を大切にし、地域に根差した事業所として頼っ ていただける存在になれることを目指しています。

デイサービスセンター大家族で培った利用者や家族・介護サービス 関係者との信頼関係を大切にし、地域に根差した事業所として頼っ ていただける存在になれることを目指しています。

大学病院等で勤務してきた専門医が開業した専門クリニックです。 女性が力を発揮できるように努力しています。幅広い世代の従業員 が多く、子育て中の方も活躍している職場です。

職員の意見を積極的に取り入れて「よリ良い介護」を目指しており ます。やりがいのある仕事です。

ＩＴ企業を中心に、社会をサポートしています。柔軟な働き方を推 奨し、社員の成長を支えていきます。 これまでの「あり得ない」を、これからは「あり得る」に！