見守りのハローワーク求人 - 三重県

子供の課題解決だけでなく、キラッとひかる才能を見つけてともに 成長していく施設を目指しています。

当社の信条は３つあります。「優しくあること」「助けあえること 」「成長が喜びにつながること」です。初心を忘れず、人に愛され る会社を目指しております。

障がいを持つ利用者さんが安心して生活できる家庭的な施設を目指 しています。 ２０２２年１０月１日にグループホーム・ハロー庄田を開設。

「ご利用者やご家族、地域の方に安心していただく」ため、「社員 が活き活きと働けること」を大切にしています。新規事業所で一緒 にスタートしましょう。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

平成２１年７月設立。皆様とのご縁を大切に、角のないまるい介護 を目指しています。職員同士とても仲良く、働きやすい職場です。

ご利用者様やご家族に対し、思いやりと親切心を持って接する事を 大切にし、職員が働きやすい職場環境を整える事を心がけています 。

地域福祉を推進する団体として、福祉サービス利用者等のサービス 利用の援助や地域での生活支援に向けた支援の他、介護・障がい分 野の在宅福祉サービスを提供している。

障害者に対して働く場所を提供するとともに近隣の企業との連携に より様々な軽作業を準備し楽しくやりがいのある職場を目指してお ります。

・母体は歯科の診療所で、訪問歯科診療を含む老人の歯科治療全般 に力を入れています。・平成１６年より、その一環として老人介護 事業に参入致しました。現在、「働き方改革」に取り組み中。

昭和６１年に設立以来、経営理念「ゆっくり　いっしょに　たのし く」を掲げて地域の皆様とともに歩んで参りました。介護事業、通 販サイト、スクール事業、エアコンクリーニング事業展開中。

『三重県で一番社員にやさしい会社を目指しています』 何でも意見が言い合える風通しの良い会社でお互いのプライベート も大切にできるよう有休が取得しやすい環境を目指しています

『～「自分らしく」生きていくことのできる子どもを～子どもたち が本来持っている「生きる力」を育み、何を学ぶかよりもどう学ぶ かを考えられる子どもを育てたい』を保育理念に取り組んでます。

『～「自分らしく」生きていくことのできる子どもを～子どもたち が本来持っている「生きる力」を育み、何を学ぶかよりもどう学ぶ かを考えられる子どもを育てたい』を保育理念に取り組んでます。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

順調に業績を伸ばし社会福祉事業に力を注ぎ、地域住民の皆様に安 心・安全に利用して頂けるよう努力し頑張っております。

心のケア、豊かな生涯づくりを目指し、こころの健康回復のために 病院施設における医療活動だけでなくデイケア・訪問看護・クリニ ックなど福祉面からも社会に貢献するべく取り組んでいます

心のケア、豊かな生涯づくりを目指し、こころの健康回復のために 病院施設における医療活動だけでなくデイケア・訪問看護・クリニ ックなど福祉面からも社会に貢献するべく取り組んでいます