設計のハローワーク求人 - 三重県

当社は人材育成と技術力蓄績の推進と共に学歴職歴を問わず、やる 気・能力の有る社員を幹部登用します。最新ラインの施設設計・施 工維持管理の分野で貢献し人と企業の繋がり成長を続けます

当社は人材育成と技術力蓄績の推進と共に学歴職歴を問わず、やる 気・能力の有る社員を幹部登用します。最新ラインの施設設計・施 工維持管理の分野で貢献し人と企業の繋がり成長を続けます

当社は人材育成と技術力蓄績の推進と共に学歴職歴を問わず、やる 気・能力の有る社員を幹部登用します。最新ラインの施設設計・施 工維持管理の分野で貢献し人と企業の繋がり成長を続けます

当社は人材育成と技術力蓄績の推進と共に学歴職歴を問わず、やる 気・能力の有る社員を幹部登用します。最新ラインの施設設計・施 工維持管理の分野で貢献し人と企業の繋がり成長を続けます

自社製品の開発・各部門における技術の向上をめざし、あらゆるニ ーズに答えられる対応を計り、より一層充実した事業をめざしてい ます。

高層ビル外壁用コンクリート化粧版（ＰＣＣＷ）を日本で最初に手 掛けた会社。ＰＣＣＷは地震に強く、狭い場所でも早く安全に外壁 の施工でき、当社は日本の高層ビル建築に欠かせない企業である。

ＯＧグループの販売部門として、全国に営業展開しております。国 内グループ会社及び海外子会社と共に新製品開発に努め、毎年特許 を取得しております。

ＩＳＯベースのサービスを通じ中小企業の成長をサポートします。 ＩＳＯ審査実績は国内トップクラス。情報セキュリティをはじめと した社員教育やデジタル化支援なども行います。

ＩＳＯベースのサービスを通じ中小企業の成長をサポートします。 ＩＳＯ審査実績は国内トップクラス。情報セキュリティをはじめと した社員教育やデジタル化支援なども行います。

ＩＳＯベースのサービスを通じ中小企業の成長をサポートします。 ＩＳＯ審査実績は国内トップクラス。情報セキュリティをはじめと した社員教育やデジタル化支援なども行います。

氷削機では、国内シェア８０パーセント占有。建築設備、土木等部 門に於いては、街の表情をつくりたい開発型メーカー。　 平成８年１０月、中部工機（株）から現社名に社名変更。

当社は定着率が高く、長く働き続けることができる安定した環境が 整っています。充実した手当と福利厚生で、従業員ひとり一人が安 心して働ける職場を実現しています。

当社は定着率が高く、長く働き続けることができる安定した環境が 整っています。充実した手当と福利厚生で、従業員ひとり一人が安 心して働ける職場を実現しています。

当社は定着率が高く、長く働き続けることができる安定した環境が 整っています。充実した手当と福利厚生で、従業員ひとり一人が安 心して働ける職場を実現しています。

当社は定着率が高く、長く働き続けることができる安定した環境が 整っています。充実した手当と福利厚生で、従業員ひとり一人が安 心して働ける職場を実現しています。

キオクシアやＵＳＪＣ等の特殊ガス供給配管をクリーンルームや建 屋内で施工しています。水素ステーションの高圧ガス設備の工事も 有り、設計・施工・溶接技術も高度な要求に応える技術集団です。

当社は定着率が高く、長く働き続けることができる安定した環境が 整っています。充実した手当と福利厚生で、従業員ひとり一人が安 心して働ける職場を実現しています。

当社は定着率が高く、長く働き続けることができる安定した環境が 整っています。充実した手当と福利厚生で、従業員ひとり一人が安 心して働ける職場を実現しています。

当社は定着率が高く、長く働き続けることができる安定した環境が 整っています。充実した手当と福利厚生で、従業員ひとり一人が安 心して働ける職場を実現しています。

当社は定着率が高く、長く働き続けることができる安定した環境が 整っています。充実した手当と福利厚生で、従業員ひとり一人が安 心して働ける職場を実現しています。