電気設備のハローワーク求人 - 三重県

取引先は、官公庁、ＪＲ、民間など多岐にわたり、総合電気設備工 事会社としての実績を着実に培ってきました。今後は人員の補充を 計り、更なる飛躍を目指します。

県内を中心に民間、公共、工場、店舗、住宅など幅広い分野で工事 に携わっています。チームで動くので未経験者でもシッカリサポー トします。中途入社の方も歓迎致します。

１９６３年（昭和３８年）創業。高圧・特別高圧受電の事業所様を 中心に電気設備保守の各種サービスを展開し、『安全と安心』を、 提供しています。　◇ＩＳＯ　９００１認証取得

１９６３年（昭和３８年）創業。高圧・特別高圧受電の事業所様を 中心に電気設備保守の各種サービスを展開し、『安全と安心』を、 提供しています。　◇ＩＳＯ　９００１認証取得

１９６３年（昭和３８年）創業。高圧・特別高圧受電の事業所様を 中心に電気設備保守の各種サービスを展開し、『安全と安心』を、 提供しています。　◇ＩＳＯ　９００１認証取得

昭和５０年創業以来順調に業績を伸ばし、女性が活躍し、能力を発 揮できる会社です。

当社は設立当初より、「水」に関わる環境整備（上下水道、雨水排 水、農業用水）に力を注ぎ、官公庁等と一体となって施行からアフ ターサービスまで進めています。

昭和４０年以来順調に業績を伸ばし公共工事その他一般電気設備工 事に一層の発展が期待できる。

工作機械の世界トップクラスのヤマザキマザック株式会社向けを主 として鋳物を生産する日本有数の鋳物工場です。

３０代の若いスタッフ（６名）と５０代のスタッフ（５名）で構成 された会社です。世代交代が急務で、つぎの世代の人材を必要とし ております。

若手社員の育成に積極的に取り組んでおり、ベテランスタッフとの 関係も良好です。丁寧な指導は若手社員からも好評で、世代を超え て学び合い、チームワークを大切にする職場です。

創業大正３年の安定した経営基盤のもと、ＩＴ技術を活用し、 業務のＤＸ化を積極的に取り組みながらライフラインサービス の提供を通じて地域社会へ貢献しております。

若手社員の育成に積極的に取り組んでおり、ベテランスタッフとの 関係も良好です。丁寧な指導は若手社員からも好評で、世代を超え て学び合い、チームワークを大切にする職場です。

若手社員の育成に積極的に取り組んでおり、ベテランスタッフとの 関係も良好です。丁寧な指導は若手社員からも好評で、世代を超え て学び合い、チームワークを大切にする職場です。

客先が大企業（一部上場）が多く、構内に常駐して新設・増改修・ 保修作業などを行っているので業績も安定し、安全管理も徹底して いて作業環境は良好。

３０代の若いスタッフ（６名）と５０代のスタッフ（５名）で構成 された会社です。世代交代が急務で、つぎの世代の人材を必要とし ております。

客先が大企業（一部上場）が多く、構内に常駐して新設・増改修・ 保修作業などを行っているので業績も安定し、安全管理も徹底して いて作業環境は良好。

客先が大企業（一部上場）が多く、構内に常駐して新設・増改修・ 保修作業などを行っているので業績も安定し、安全管理も徹底して いて作業環境は良好。