介護のハローワーク求人 - 三重県 松阪市

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

ご利用者様もスタッフも温かく心を通わせ支え合いながら居心地の 良い施設を目指していきます。

「ご利用者やご家族、地域の方に満足していただく」ため「社員が 活き活きと働けること」を目標にしています。

母体が旧大西病院のため、クリニックでは内視鏡検査も引き続き行 い、また介護老人保健施設は医師・看護師が常勤し、医学的管理下 に置いて介護を展開。

持続可能な共生社会をめざして、三つの協同（利用者、働く仲間、 地域）と全員経営を基本方針にしています。

マンツーマンでの研修体制を整備。人事考課制度、キャリアパス制 度の導入により自身のキャリアアップのバックアップ体制も充実。 施設横に託児所を完備。

マンツーマンでの研修体制を整備。人事考課制度、キャリアパス制 度の導入により自身のキャリアアップのバックアップ体制も充実。 施設横に託児所を完備。

マンツーマンでの研修体制を整備。人事考課制度、キャリアパス制 度の導入により自身のキャリアアップのバックアップ体制も充実。 施設横に託児所を完備。

定員２０名のデイサービスセンターです。

幅広い年代のスタッフが活躍しています。若手からベテランまで多 様な視点が集まるので自分の意見を発信しやすい雰囲気があり、チ ーム全体で新たなアイデアや視点を尊重する風土があります。

社会福祉事業の主たる担い手として事業を確実、効率的かつ適性に 行う為、自主的にその経営基盤の強化を図り、提供するサービスの 質の向上並びに事業経営の透明性を確保し地域福祉を推進。

社会福祉事業の主たる担い手として事業を確実、効率的かつ適性に 行う為、自主的にその経営基盤の強化を図り、提供するサービスの 質の向上並びに事業経営の透明性を確保し地域福祉を推進。

社会福祉事業の主たる担い手として事業を確実、効率的かつ適性に 行う為、自主的にその経営基盤の強化を図り、提供するサービスの 質の向上並びに事業経営の透明性を確保し地域福祉を推進。

社会福祉事業の主たる担い手として事業を確実、効率的かつ適性に 行う為、自主的にその経営基盤の強化を図り、提供するサービスの 質の向上並びに事業経営の透明性を確保し地域福祉を推進。

社会福祉事業の主たる担い手として事業を確実、効率的かつ適性に 行う為、自主的にその経営基盤の強化を図り、提供するサービスの 質の向上並びに事業経営の透明性を確保し地域福祉を推進。

社会福祉事業の主たる担い手として事業を確実、効率的かつ適性に 行う為、自主的にその経営基盤の強化を図り、提供するサービスの 質の向上並びに事業経営の透明性を確保し地域福祉を推進。

社会福祉事業の主たる担い手として事業を確実、効率的かつ適性に 行う為、自主的にその経営基盤の強化を図り、提供するサービスの 質の向上並びに事業経営の透明性を確保し地域福祉を推進。