介護のハローワーク求人 - 京都府 京都市

昭和３５年創業以来順調に業績を伸ばしていますドラッグストア、 調剤薬局を中心に、今後一層の発展が期待できます。 介護付老人ホームの運営。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

昭和３５年創業以来順調に業績を伸ばしていますドラッグストア、 調剤薬局を中心に、今後一層の発展が期待できます。 介護付老人ホームの運営。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

「感動を与えるオンリーワンの介護」と「接遇」「食事」「退屈さ せない日々の暮らし」の３つの品質方針をモットーに取り組んでい ます。　雇保本社一括：３６０１－１０６７４３－２

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１９９８年から介護サービス事業を行ってきたノウハウとパナソニ ックの技術力をかけ合わせ、高品質な介護サービスを提供します

「感動を与えるオンリーワンの介護」と「接遇」「食事」「退屈さ せない日々の暮らし」の３つの品質方針をモットーに取り組んでい ます。　雇保本社一括：３６０１－１０６７４３－２

教育を基点に幅広い事業を展開するヒューマングループの介護部門 として１９９９年より介護事業をスタート。多様化する社会のニー ズへ柔軟に対応しながら様々なサービスを提供しています。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

平成２６年４月開設の新規事業所となります。サ高住、デイサービ ス、介護ショップ・居宅介護支援事業所が一体となった複合型施設 「ほわいえ四條」

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

介護保険法等に基づき、医療機関や地域と密接に連携しながら、各 種介護サービスを提供しています。ご本人様やご家族様にとって最 適な生活をサポートし、皆様に愛される企業を目指しています。

伏見区内に１７か所。高齢・障がい・児童の分野で包括的な支援を しています。誰もが住み慣れた街で、自分らしい暮らしを送るため に、地域に密着し必要とされる法人を目指しています。

介護保険法等に基づき、医療機関や地域と密接に連携しながら、各 種介護サービスを提供しています。ご本人様やご家族様にとって最 適な生活をサポートし、皆様に愛される企業を目指しています。

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ＳＯＭＰＯケアは、お客さまの「安心・安全・健康」の生活 をサポートしお一人おひとりに合わせた介護サービスを実現

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介護保険法等に基づき、医療機関や地域と密接に連携しながら、各 種介護サービスを提供しています。ご本人様やご家族様にとって最 適な生活をサポートし、皆様に愛される企業を目指しています。