生活支援のハローワーク求人 - 京都府 京都市

一人暮らしでも安心して、住み慣れた地域での生活が継続できるよ う、様々な取り組みを試みてきました。私たちは、『普通の暮らし 』を支える質の高いサービスを目指しています。

働きたいけど働けない、就職活動を経たが雇用に結びつかなかった 障がいの方に就労の場を提供します。一般就労に向けて日々のお仕 事の支援をいたします。

カラオケやゲーム、映画鑑賞、エクササイズなど様々なプログラム からご本人自身が選択する次世代型デイサービスセンターです。セ ンター内で自家調理した出来立ての食事を楽しんでもらいます。

当法人は、高齢者・障害者・児童をはじめとするすべての市民の皆 様が、住み慣れた地域で自立した生活を営むことができることを願 って、在宅及び施設のサービスを総合的に推進しています。

当社は令和３年３月１９日に、東京証券取引所マザーズ市場へ新規 上場いたしました。令和４年４月１日に、グロース市場に移行いた しました。

境内には、壬生老人いこいの家や壬生寺保育園があり、地域高齢者 や保育園児との交流も盛んです。また、市街地にある立地の特色か ら、「福祉の街づくり」を合言葉に地域とともに歩んでいます。

境内には、壬生老人いこいの家や壬生寺保育園があり、地域高齢者 や保育園児との交流も盛んです。また、市街地にある立地の特色か ら、「福祉の街づくり」を合言葉に地域とともに歩んでいます。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

伏見区内に１７か所。高齢・障がい・児童の分野で包括的な支援を しています。誰もが住み慣れた街で、自分らしい暮らしを送るため に、地域に密着し必要とされる法人を目指しています。

昭和１７年の設立以来、その時代の福祉ニーズに率先して取り組み 実績を重ねているとともに、職員研修・勉強会の機会を多く持ち、 職員の質向上に力を入れている。

知的障がいがある方の支援をさせて頂く施設です。 当施設は、昼間の活動や日常生活の支援、また、相談支援など多角 的に事業を展開しております。

入居介護サービスでは、首都圏・関西を中心に全国３５４拠点の 高齢者向け生活ホームを運営しています。研修制度もあり、 一介護スタッフとして成長できる環境を大切にしています。

当法人は『敬愛のこころ』で介護サービスを提供している京都市右 京区で初めて認可された「老人保健施設」であり、【きょうと福祉 人材育成認証制度〈認証〉事業所】です

「安心」「自立」「地域で生きる」という３本柱の理念を掲げ、地 域で暮らす安心を届けられるように、笑顔と心のこもったサービス を行う、明るく元気にのびのびと働けるヘルパーステーションです

老人ホームにおいては、家庭的な雰囲気づくり、自立の尊重、地域 との交流を重んじている施設。

市内東山区（４拠点）と山科区・下京区（各１拠点）にあり交通至 便、総合福祉施設として施設・在宅サ－ビス（高齢・障害）事業を 運営している。◆「きょうと福祉人材育成認証制度」認証法人◆

明るく家庭的な雰囲気を有し、利用者の自立支援をモットーにさま ざまなニーズに即応した温かな介護・看護・生活相談等の支援に努 めております。◆「きょうと福祉人材育成認証制度」認証法人◆