配膳のハローワーク求人 - 京都府 京都市

自然豊かな環境の中でお子さまの心身の成長を育みます。ひとり一 人を大切に、学びに向かう力を育てます。小規模園三ノ宮は１歳半 から、京都三ノ宮幼稚園は２歳児のお子さまからお預かりします。

グランメゾン迎賓館シリーズを全国展開。将来自分が住みたい家族 に住ませたい、知人に紹介したいと思える住まい作りを目指してい ます。

グランメゾン迎賓館シリーズを全国展開。将来自分が住みたい家族 に住ませたい、知人に紹介したいと思える住まい作りを目指してい ます。

グランメゾン迎賓館シリーズを全国展開。将来自分が住みたい家族 に住ませたい、知人に紹介したいと思える住まい作りを目指してい ます。

経営理念「お客様に喜びと感動を従業員に成長と幸福を、社会に貢 献を」としている。食を通して、人々に喜びと感動を与えることが ＬＥＯＣの使命である。

’９９年に本店を開業。以後も常に研鑚を続けております。「明石 ラーメン波止場」「桑名ご当地ラーメン」で大賞を取得した負け知 らずのラーメン店。共に夢を語れる熱いスタッフを募集します。

経営理念「お客様に喜びと感動を従業員に成長と幸福を、社会に貢 献を」としている。食を通して、人々に喜びと感動を与えることが ＬＥＯＣの使命である。

’９９年に本店を開業。以後も常に研鑚を続けております。「明石 ラーメン波止場」「桑名ご当地ラーメン」で大賞を取得した負け知 らずのラーメン店。共に夢を語れる熱いスタッフを募集します。

１９９０年の設立以来、売上拡大中の会社です。 各拠点の自社工場（セントラルキッチン）で作ったお食事を全国の 介護福祉施設に提供しています。

先輩スタッフが後輩を自然と気遣う雰囲気ができています。働きや すく、成長できる職場です。

幅広い年齢層の利用者様が毎日活き活きと自分らしく仕事されてい ます。 アットホームな会社です。

京都らしさと素材を大切にした店づくりで、現在京都市内に１４店 舗を運営しています。 ◆京都府認定「京都モデル」ワーク・ライフ・バランス認定企業◆

経営理念「お客様に喜びと感動を従業員に成長と幸福を、社会に貢 献を」としている。食を通して、人々に喜びと感動を与えることが ＬＥＯＣの使命である。

昭和５０年給食業界初の厚生大臣賞を受賞、経験と信用と御愛顧を 生かし”食事は愛”をテーマに１０年先、２０年先を目指したゆま ざる研究と努力を重ねております。

京都で四店舗、滋賀で二店舗、合計六店舗を経営する、アーバンホ テルシステム株式会社の子会社です。

職員同士のコミュニケーションを大切にし、患者さんや利用者さん へ医療チームとして、誠実な対応を心がけています。　 「京都モデル」ワーク・ライフ・バランス認証企業です。

最期まで人間の尊厳を守る認知症とターミナルケア専門住宅型有料 老人ホーム『花の家』を運営しています。 ホームページ・インスタグラムをご覧ください。

患者さま、利用者さまに美味しい食事を提供するために、ＨＡＣＣ Ｐ・新調理法・電化厨房等最新の設備・システムを構築し、より安 全な衛生管理の徹底、食事の品質向上を実現しています。

患者さま、利用者さまに美味しい食事を提供するために、ＨＡＣＣ Ｐ・新調理法・電化厨房等最新の設備・システムを構築し、より安 全な衛生管理の徹底、食事の品質向上を実現しています。

康価な海外製品でなしに、国産の独自性をもった商品を、全国の一 流ホテル、リゾートホテルを中心に販売しています。