佐賀県のハローワーク求人

建設業の中で特殊土木工事のシールド・推進工事を、コンピュータ を駆使して施工・監督・コンサルティングする事を主な仕事として います。

当社は、官庁・大手企業・学校・病院等の給食部門を受託運営し、 ファーストフード・レストランや割烹等の外食産業にも進出してい る会社です。

昭和３０年会社設立以来業績を伸ばし、平成５年１１月に、本店移 転により現在地となる。総合的な衣料品の販売を行っている。

トーホーグループ（（株）トーホー：東証プライム上場）の中核企 業。業務用食品卸売事業を担う事業会社です。業務用食材の提供を はじめ、外食ビジネスをトータルにサポートします。

大阪が本社であり、ニチベイグループの一社・医療機関・社会福祉 施設・学校関連における給食業務受託企業。 九州全域が担当エリア

短時間でも高所得を得られる仕組みを構築し、上限なしの歩合給、 １分単位の残業手当、パートでもなれる管理職への昇格システム等 子育て・介護をしながらいつまでも美容師が出来る環境です。

短時間でも高所得を得られる仕組みを構築し、上限なしの歩合給、 １分単位の残業手当、パートでもなれる管理職への昇格システム等 子育て・介護をしながらいつまでも美容師が出来る環境です。

短時間でも高所得を得られる仕組みを構築し、上限なしの歩合給、 １分単位の残業手当、パートでもなれる管理職への昇格システム等 子育て・介護をしながらいつまでも美容師が出来る環境です。

短時間でも高所得を得られる仕組みを構築し、上限なしの歩合給、 １分単位の残業手当、パートでもなれる管理職への昇格システム等 子育て・介護をしながらいつまでも美容師が出来る環境です。

障がい者の困りごとをサポートする支援施設にて、利用者さまの問 題解決に向けてのサポートをします。　『ＭＰ』

短時間でも高所得を得られる仕組みを構築し、上限なしの歩合給、 １分単位の残業手当、パートでもなれる管理職への昇格システム等 子育て・介護をしながらいつまでも美容師が出来る環境です。

短時間でも高所得を得られる仕組みを構築し、上限なしの歩合給、 １分単位の残業手当、パートでもなれる管理職への昇格システム等 子育て・介護をしながらいつまでも美容師が出来る環境です。

短時間でも高所得を得られる仕組みを構築し、上限なしの歩合給、 １分単位の残業手当、パートでもなれる管理職への昇格システム等 子育て・介護をしながらいつまでも美容師が出来る環境です。

短時間でも高所得を得られる仕組みを構築し、上限なしの歩合給、 １分単位の残業手当、パートでもなれる管理職への昇格システム等 子育て・介護をしながらいつまでも美容師が出来る環境です。

短時間でも高所得を得られる仕組みを構築し、上限なしの歩合給、 １分単位の残業手当、パートでもなれる管理職への昇格システム等 子育て・介護をしながらいつまでも美容師が出来る環境です。

短時間でも高所得を得られる仕組みを構築し、上限なしの歩合給、 １分単位の残業手当、パートでもなれる管理職への昇格システム等 子育て・介護をしながらいつまでも美容師が出来る環境です。

＊婦人フォーマルウェアのトップメーカー ＊東証スタンダード上場

「ご契約者の利益擁護」と「社会への貢献」という創業以来の経営 理念に基づく「お客さま基点」をスローガンに掲げ、顧客の目線に 立った価値観を追求し「安心」を提供できる会社を目指します。

地域包括ケア病棟３０床、療養病棟５８床を有する胃腸内科を主体 とした一般内科。介護老人保健施設しょうぶ苑（８０床）を所有し 、医療と介護のスムーズな連携に努めます。