介護職員のハローワーク求人 - 兵庫県

平成２４年４月にオープンした地域密着型複合施設です。未経験者 から正社員へ登用された方もおられます。

要介護状態にある認知症高齢者の社会的孤立感の解消・心身機能の 自立並びにその家族の身体的・精神的な負担の軽減を図ることを目 的とし、認知症対応型共同生活介護サービスを提供する。

昭和５７年病院開業以来、地域に密着した医療を念頭におき、高齢 化社会の地域ニーズに応えるベく、医療の機能の充実と福祉につい て充実することに努めています。

認知症の高齢者が入居し、少人数で家庭的な雰囲気で介護を提供す る。

認知症の高齢者が入居し、少人数で家庭的な雰囲気で介護を提供す る。

介護業界の習慣にとらわれず、新しい介護を創造し実現を目指して います。他業種との連携を図り、新しい事業への取組みを行ってい ます。

利用者の生活の場としての日常生活を援助し快適な老後の生活を支 援する。あわせて小規模保育所（ちびっこランド）・幼保連携型認 定こども園（キッズランドやちよ）を運営しています。

地域に貢献でき、利用者様、従業員がともに幸せになれる会社を目 指しています。

地域に貢献でき、利用者様、従業員がともに幸せになれる会社を目 指しています。

姫路愛和病院グループ アットホームな職場です

地域に貢献でき、利用者様、従業員がともに幸せになれる会社を目 指しています。

姫路愛和病院グループ アットホームな職場です

リハビリ特化型の通所施設を中心に「利用者様の願いを叶える」介 護リハビリの提供を行っています。「利用者様を幸せに、社員も幸 せに」の企業理念のもと働きやすい環境整備に取り組んでいます。

施設での研修等有り。

こころ・そらグループでは“家族のような気持ちで寄り添う介護” を実践できるよう目標を掲げ、笑顔の絶えない働きやすい職場環境 づくりに職員全員で取り組んでいます。

こころ・そらグループでは“家族のような気持ちで寄り添う介護” を実践できるよう目標を掲げ、笑顔の絶えない働きやすい職場環境 づくりに職員全員で取り組んでいます。

こころ・そらグループでは“家族のような気持ちで寄り添う介護” を実践できるよう目標を掲げ、笑顔の絶えない働きやすい職場環境 づくりに職員全員で取り組んでいます。

訪問介護事業は平成１４年の４月に開設。今後、本格的な事業を展 開。平成１６年４月１日より新たにデイサービス事業を開始。

こころ・そらグループでは“家族のような気持ちで寄り添う介護” を実践できるよう目標を掲げ、笑顔の絶えない働きやすい職場環境 づくりに職員全員で取り組んでいます。