設備工事のハローワーク求人 - 兵庫県

当社はＬＰガス・水道・電気を中心に地元て５７年営業しています 勤続２０年以上の社員がおり働きやすい職場です。がんばり次第で 資格もどんどん取れます。

◆阪急阪神東宝グループの一員です。安定した経営基盤、高い技術 力、徹底した安全管理、豊かな機動力が会社の強みです。当社はユ ースエールに認定されており、完全週休二日制を導入しています。

２０代～５０代まで幅広い年代の社員が所属しており、長く活躍で きる職場です。会社負担にて資格取得を推奨しており、資格取得者 には諸手当があります。未経験でも着実にスキルアップできます。

主にゼネコン・官公庁より工事を受注し、共同住宅（マンション） ・工場・事務所などの電気工事を施工しています。活気にあふれた 明るい職場です。皆で共に成長していきましょう！！

主にゼネコン・官公庁より工事を受注し、共同住宅（マンション） ・工場・事務所などの電気工事を施工しています。活気にあふれた 明るい職場です。皆で共に成長していきましょう！！

官工庁より発注工事及び大手企業よりの下請工事が主です

若い社員も多く在籍し、一人ひとりが働きやすい環境の実現に向け て日々改善しています。お互いがお互いを助けあう社風のわが社に ぜひ一度お越し下さい。

携帯電話に関わる事業を行っている、活気のある会社です。 転職者も活躍中です。

地域社会に貢献する明るい施工の会社です。

当社の企業理念として全社員が公的有資格者で構成しております。 福利厚生として川西商工会に所属し尚且つ中退協加入し積立をして います。又当社の取引先企業にも積立金制度があり加入しています

当社の企業理念として全社員が公的有資格者で構成しております。 福利厚生として川西商工会に所属し尚且つ中退協加入し積立をして います。又当社の取引先企業にも積立金制度があり加入しています

２０代～５０代まで幅広い年代の社員が所属しており、長く活躍で きる職場です。会社負担にて資格取得を推奨しており、資格取得者 には諸手当があります。未経験でも着実にスキルアップできます。

２０代から７０代という幅広い年齢層の社員が在籍し、１班２～５ 名の班構成で日々４班～最大８班で稼働してます。資格取得から技 術習得まで手厚いフォローでチームワークを重視してます。

２０代から７０代という幅広い年齢層の社員が在籍し、１班２～５ 名の班構成で日々４班～最大８班で稼働してます。資格取得から技 術習得まで手厚いフォローでチームワークを重視してます。

山九は「人を大切」を基本理念とし、プラント・エンジニア、ロジ スティクス、オペレーション・サポートを有機的に結びつけた、世 界でも類を見ないビジネスモデルを構築しています。