設計のハローワーク求人 - 兵庫県

２代目社長になり、新しいビジネスマインドで第二創業を目指して います。顧客は海外や国内大手２５０社以上、顧客ニーズを形にす る技術開発型企業。本人の能力と積極性を重視した昇給昇進制度。

大手企業の発注工事をメインに大型工事の受注を受け日々成長して います。会社の信用、実績、成長は良き従業員がいなければ実現し ません。従業員その家族を大切に良い職場作りを心がけています。

大手企業の発注工事をメインに大型工事の受注を受け日々成長して います。会社の信用、実績、成長は良き従業員がいなければ実現し ません。従業員その家族を大切に良い職場作りを心がけています。

大手企業の発注工事をメインに大型工事の受注を受け日々成長して います。会社の信用、実績、成長は良き従業員がいなければ実現し ません。従業員その家族を大切に良い職場作りを心がけています。

大手企業の発注工事をメインに大型工事の受注を受け日々成長して います。会社の信用、実績、成長は良き従業員がいなければ実現し ません。従業員その家族を大切に良い職場作りを心がけています。

ＩＳＯ９００１を取得しており、お客様により質の高いサービスの 提供を目指しています。 ＯＪＴ制度を取り入れ、教育に力を入れています。

国内大手プラントメーカー、建設会社、製造メーカー等と業務を行 い、シンガポールを中心に連携し海外業務にも対応できる。 （派２８－３０１７７０）

東京証券取引所プライム市場上場。　 創業１４０年以上、我が国化学肥料の草分け。

創業１００年を超える企業ですので、地域の皆様に寄り添う企業と して貢献しています。資格取得サポート制度あり。職場の雰因気は アットホームです。転居を伴う転勤はありません。

平均年令４０才の構成社員の自発性と創造性を尊重した社風の中で 、コンピュータを通じた新しい知識、技術をタイムリーに取込み、 綜合情報サービスを企画、提案しております。

平均年令４０才の構成社員の自発性と創造性を尊重した社風の中で 、コンピュータを通じた新しい知識、技術をタイムリーに取込み、 綜合情報サービスを企画、提案しております。

平均年令４０才の構成社員の自発性と創造性を尊重した社風の中で 、コンピュータを通じた新しい知識、技術をタイムリーに取込み、 綜合情報サービスを企画、提案しております。

案件の大小に関わらず担当社員に大きく裁量権を与えています。後 押しするのは風通しが良く活気のある社内の雰囲気。直接提案や相 談のしやすい環境はスマートで迅速な仕事にもつながっています。

消防法で定められた建物の安全を守る為人命を守る為に必要な設備 を取り扱っているので、業績が景気に左右されにくい。またいいも のは企画次第で取り入れて頂ける社風なので働きやすい環境です。

Ｕターンして親御さんの近くで働けます。子育て中でも大丈夫です Ｉターンで趣味を楽しみながら働けます。面接もＷｅｂでできます 通勤時間もなく、好みの生活スタイルが実現できます。

Ｕターンして親御さんの近くで働けます。子育て中でも大丈夫です Ｉターンで趣味を楽しみながら働けます。面接もＷｅｂでできます 通勤時間もなく、好みの生活スタイルが実現できます。

様々な設計・製図に関する仕事に携われるので自身のスキルアップ も実感でき、会社もそれを後押しする好環境。社内全員柔らかな物 腰で雰囲気はとてもよく、仕事に関する相談もしやすいです。

建物、病院、ビル等の清掃を請負い事業は安定しています。遺跡発 掘作業で社会に貢献しています。

建物、病院、ビル等の清掃を請負い事業は安定しています。遺跡発 掘作業で社会に貢献しています。

家族的で親しみやすい職場です。