配膳のハローワーク求人 - 兵庫県

利用者様の尊厳を大切にし、自立した生活を地域社会において営む ことができるように支援しております。特養１施設、介護老人福祉 施設１施設、デイサービス２施設、障害者福祉施設１施設を運営

法人独自の資格制度やスキルアップのための支援制度により、業界 で活躍できる人材の育成に力を入れています。また、手厚い子育て 支援により、無理なく長く働き続けられる環境を整ています。

平等医療・平等介護を基本理念とし、保健・医療・福祉サービスを 地域の皆様に広く提供させていただいております。赤穂市を中心に 兵庫県内に３１ヶ所、東京都墨田区に６ヶ所事業展開しております

平等医療・平等介護を基本理念とし、保健・医療・福祉サービスを 地域の皆様に広く提供させていただいております。赤穂市を中心に 兵庫県内に３１ヶ所、東京都墨田区に６ヶ所事業展開しております

平等医療・平等介護を基本理念とし、保健・医療・福祉サービスを 地域の皆様に広く提供させていただいております。赤穂市を中心に 兵庫県内に３１ヶ所、東京都墨田区に６ヶ所事業展開しております

平等医療・平等介護を基本理念とし、保健・医療・福祉サービスを 地域の皆様に広く提供させていただいております。赤穂市を中心に 兵庫県内に３１ヶ所、東京都墨田区に６ヶ所事業展開しております

法人独自の資格制度やスキルアップのための支援制度により、業界 で活躍できる人材の育成に力を入れています。また、手厚い子育て 支援により、無理なく長く働き続けられる環境を整えています。

「人に感謝、物に感謝」を企業理念とし、オンリーワン企業を目指 しています。

「人に感謝、物に感謝」を企業理念とし、オンリーワン企業を目指 しています。

精神保健福祉法の「人権擁護の精神」を尊重し、精神保健福祉の向 上に努め、地域との連携を密にしながら患者様の社会復帰に向け、 日々努力をする所存でございます。

「おもしろいこと、なんでもくじら級」を理念とし、こども達の「 これやってみたい！」という好奇心を尊重し、幅広い保育を提供し ております。

昭和６１年に開設し、３０年を迎える歴史があります。事務、看護 、介護、レストラン部門のすべてを直雇用しています。また、系列 グループに病院、介護施設があり、地域の信頼を得ています。

企業の成長を支えるのは「人」そのものであるという”ピープル ビジネス”のもと、人ひとりの成長と可能性を最大限サポートし ます。

企業の成長を支えるのは「人」そのものであるという”ピープル ビジネス”のもと、人ひとりの成長と可能性を最大限サポートし ます。

企業の成長を支えるのは「人」そのものであるという”ピープル ビジネス”のもと、人ひとりの成長と可能性を最大限サポートし ます。

医療・介護・保育・教育などの現場において、社員一人ひとりの高 い専門性と優れたチームワークの発揮など、人とテクノロジーの融 合により「安心して暮らせる地域社会」を支え続けます。

医療・介護・保育・教育などの現場において、社員一人ひとりの高 い専門性と優れたチームワークの発揮など、人とテクノロジーの融 合により「安心して暮らせる地域社会」を支え続けます。

医療の継続性を求めて急性期から慢性期に向けてよりよい地域医療 を展開している病院です。地域医療での専門性を生かしつつ在宅支 援にも力をそそいでいる。（在宅医療、在宅介護）

弊社は２０２３年度、創業５０周年を迎えました。これからの５０ 年も、お客様の人生に寄り添い、一生涯を通じてお付き合いただけ る企業グループの実現に向け、新しい挑戦を続けてまいります。

法人独自の資格制度やスキルアップのための支援制度により、業界 で活躍できる人材の育成に力を入れています。また、手厚い子育て 支援により、無理なく長く働き続けられる環境です。