建築のハローワーク求人 - 兵庫県 尼崎市

顧客の要望と期待に応え、環境対策・地域貢献・災害に強い会社を 目指す。経験豊富なベテラン社員が多い、技術継承と社外教育で内 外からの社員育成。今後の課題は世代の引継ぎ、次世代への継承

分譲マンション・賃貸マンション・オフィスビル・商業施設など幅 広く建物の管理を請け負い、大和ハウスグループの一員として安定 した基板をベースに着実に成長を続けている建物総合管理会社です

弊社は社是「誠実」社訓「たゆまざる努力」を掲げ、全国約８８ケ 所の事業所を展開し、「まごころをお届けする」をキャッチフレー ズとした物流サービスを通じて各地域に日々貢献しています。

創業昭和８年より関西電力・官公庁を中心とし安定した受注があり ます。平均年齢３８歳と若手社員も多数活躍しています。

弊社は設立２１年目を迎え、宝塚市・茨木市に新たな拠点を開設。 今後は神戸三宮、西宮市などにも多店舗展開予定！ さらに阪神・京都方面へ店舗・事業拡大を目指します。

弊社は設立２１年目を迎え、宝塚市・茨木市に新たな拠点を開設。 今後は神戸三宮、西宮市などにも多店舗展開予定！ さらに阪神・京都方面へ店舗・事業拡大を目指します。

国土交通大臣より指定確認検査機関等の指定を受け、役所でのみ行 なっていた業務を同じ立場で行なっている民間の機関です。

官公庁・飯田グループの受注を中心に系列会社の株式会社総建、 株式会社センターリースと共に阪神間で展開中

荷物用エレベーターのパイオニア。　 創業以来、令和７年で７０周年の歴史を迎えました。

大手管理会社の管理物件マンションでのお仕事です。

社員一人一人の考えや想いを反映させ、若手からベテランまで働き やすい職場環境づくりを心掛け、会社と社員が共に成長出来る企業 を目指しています。

社員一人一人の考えや想いを反映させ、若手からベテランまで働き やすい職場環境づくりを心掛け、会社と社員が共に成長出来る企業 を目指しています。

当社は福利厚生が充実しており、従業員一人ひとりが豊かになれる 制度を整備しています。また有給休暇の取得率も高く、プライベー トと両立しながら安心して長く働くことができる環境です。

当社は福利厚生が充実しており、従業員一人ひとりが豊かになれる 制度を整備しています。また有給休暇の取得率も高く、プライベー トと両立しながら安心して長く働くことができる環境です。

社員一人一人の考えや想いを反映させ、若手からベテランまで働き やすい職場環境づくりを心掛け、会社と社員が共に成長出来る企業 を目指しています。

社員一人一人の考えや想いを反映させ、若手からベテランまで働き やすい職場環境づくりを心掛け、会社と社員が共に成長出来る企業 を目指しています。

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