ショートステイのハローワーク求人 - 北海道

社会福祉法人緑誠会として、特養、ケアハウス、老健を運営してお り、経営は安定しております。「笑顔絶やさず、優しさ忘れず」を モットーに、働きやすく家庭的な雰囲気の職場です。

お客様のことを第一に考えて行動してきた私たちは、「世界で一番 仲間を大切にするチームであり続ける」を理念に掲げ、仲間を想い ・大切にすることを意識して日々行動しています。

若い世代を中心に活気ある職場を目指しております。 また、地域との交流を深めて行きたいと思っています。

特別養護老人ホ－ム８０名定員、ショートステイ１０床、デイサー ビスセンター、居宅介護支援事業所を運営しています。地域との交 流を大切にし、堅実、誠実な対応を心がけています。

平成２７年３月にオープンした特別養護老人ホームです。 デイサービスセンター「透空」を併設しています。 慶友会グループの一員として医療との連携に努めています

地域包括ケアシステムの構築に向けて、地域高齢者への支援を行っ ています。医療・介護・コメディカルが協力して、地域に根ざした サービスを展開しています。

地域包括ケアシステムの構築に向けて、地域高齢者への支援を行っ ています。医療・介護・コメディカルが協力して、地域に根ざした サービスを展開しています。

笑顔や挨拶、身だしなみ、言葉遣い等の基本、また職員同士の コミュニケーションも大切にしているので、ご利用者様だけで なく職員にとっても居心地の良い環境づくりをしています。

現在、年１回の昇格試験、昇給試験を実施（実績）。年功序列では なく、各個人のスキルアップの機会を設けています。その他、新入 職員の研修、社内・法人内研修制度があります。

現在、年１回の昇格試験、昇給試験を実施（実績）。年功序列では なく、各個人のスキルアップの機会を設けています。その他、新入 職員の研修、社内・法人内研修制度があります。

現在、年１回の昇格試験、昇給試験を実施（実績）。年功序列では なく、各個人のスキルアップの機会を設けています。その他、新入 職員の研修、社内・法人内研修制度があります。

入所者様・利用者様が安心して過ごすことのできる介護を目指して います。

「楽しくなくちゃ介護じゃない」をモットーに 　南区、中央区にて、介護老人保健施設フォーシーズンを運営。

むぎのこ児童発達支援センターを中心に、発達に心配のあるお子さ んの発達支援を専門的に行う施設です。また、学齢期・成人期の方 々の支援、ご家族のサポートも行っています。

むぎのこ児童発達支援センターを中心に、発達に心配のあるお子さ んの発達支援を専門的に行う施設です。また、学齢期・成人期の方 々の支援、ご家族のサポートも行っています。

在宅介護から入居介護までトータルケアを提供しさらには利用者・ 職員にとって共に持続可能な介護の実現に向けグループ全体で業務 の見える化とＩＣＴ化を図りスタッフの働き方改革を進めています

小樽地区、発寒地区、藤野地区の３拠点で高齢者福祉事業を、行っ ています。「ホスピスケア」「コミュニティケア」を基に、質の高 いサービスを提供しています。

小樽地区、発寒地区、藤野地区の３拠点で高齢者福祉事業を、行っ ています。「ホスピスケア」「コミュニティケア」を基に、質の高 いサービスを提供しています。

「楽しくなくちゃ介護じゃない」をモットーに 　南区、中央区にて、介護老人保健施設フォーシーズンを運営。