介護職員のハローワーク求人 - 北海道

「健康」とは病気を治して手に入れるものではなく、そもそも病気 にならないこと。新産健会は、この理念のもと、創立以来一貫して 「予防」を目指した医療活動を推進してきました。

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「健康」とは病気を治して手に入れるものではなく、そもそも病気 にならないこと。新産健会は、この理念のもと、創立以来一貫して 「予防」を目指した医療活動を推進してきました。

「健康」とは病気を治して手に入れるものではなく、そもそも病気 にならないこと。新産健会は、この理念のもと、創立以来一貫して 「予防」を目指した医療活動を推進してきました。

会社の繁栄を目指し、皆で頑張っています。介護業界の経験がなく ても問題ありません。（２０代～６０代の方が活躍中です）レクリ エーション、社内研修もあり従業員満足度向上に努めております。

会社の繁栄を目指し、皆で頑張っています。介護業界の経験がなく ても問題ありません。（２０代～６０代の方が活躍中です）レクリ エーション、社内研修もあり従業員満足度向上に努めております。

１．人に優しく、仕事に厳しく　２．いつでも笑顔　３．嘘をつか ない　をグループ会社理念とし、「職員に優しい会社」「たのしい 介護」を目指しています。

１．人に優しく、仕事に厳しく　２．いつでも笑顔　３．嘘をつか ない　をグループ会社理念とし、「職員に優しい会社」「たのしい 介護」を目指しています。

１．人に優しく、仕事に厳しく　２．いつでも笑顔　３．嘘をつか ない　をグループ会社理念とし、「職員に優しい会社」「たのしい 介護」を目指しています。

高齢者施設内にて訪問介護サービスを提供する為移動時間が無く、 ゆったりとした介護サービスを行えます。スタッフの人員配置にも 配慮してあり、有給休暇も取得、消化可能体制を確保。

高齢者施設内にて訪問介護サービスを提供する為移動時間が無く、 ゆったりとした介護サービスを行えます。スタッフの人員配置にも 配慮してあり、有給休暇も取得、消化可能体制を確保。

高齢者施設内にて訪問介護サービスを提供する為移動時間が無く、 ゆったりとした介護サービスを行えます。スタッフの人員配置にも 配慮してあり、有給休暇も取得、消化可能体制を確保。

介護サービスを通じて入居者様と社会に貢献する事業活動が私たち の目標です。スタッフはみんな気さくで、希望休などシフト相談も 可能、プライベートを大切にしながら楽しく働ける職場です。

高齢者施設内にて訪問介護サービスを提供する為移動時間が無く、 ゆったりとした介護サービスを行えます。スタッフの人員配置にも 配慮してあり、有給休暇も取得、消化可能体制を確保。

高齢者施設内にて訪問介護サービスを提供する為移動時間が無く、 ゆったりとした介護サービスを行えます。スタッフの人員配置にも 配慮してあり、有給休暇も取得、消化可能体制を確保。

高齢者福祉の全般的なサービスを提供していくことを、経営の本旨 としています。

道内有数のリハビリテーション病院（リハビリスタッフ、ＰＴ、 ＯＴ、ＳＴ　計８７名　３６５日リハビリの実施） 病棟は一般と療養の混合

ほのぼのとした雰囲気の中、全員で作り上げていく介護事業です。

医療療養病棟、特殊疾患病棟、障害者病棟、回復期リハビリテーシ ョン病棟からなり、良質な医療とリハビリテーションサービスを提 供しております。

入所者の意向を尊重して多様な福祉サービスを総合的に提供し、個 人の尊厳を保持しつつ、自立した生活を地域社会において営むこと ができるよう支援する。