北海道 北見市のハローワーク求人

昭和４４年設立以来、個人住宅、建売住宅とともに順調に業績を伸 ばし、プレカット加工にも力を入れ、一層の発展が期待できる。

創業４０年・運輸局指定整備工場

昭和４４年設立以来、個人住宅、建売住宅とともに順調に業績を伸 ばし、プレカット加工にも力を入れ、一層の発展が期待できる。

市内５０店舗・外交１５ルートの販売網を有するクリーニングの トップ企業です。最新式機械設備・伝統的技術の工場を持ち、 特に高級和服洗いには定評があります。

「人の心に伝わる企業づくり」を理念に、グループ全体で人材部門 １４支店・飲食店舗１８店を北海道内各地で展開中。株式上場を目 指し、常に改善・先進し続けます。

「株式会社セコマ」のグループ会社です。

創業より川崎重工業（株）建設機械の北海道総代理店としてホイー ルローダの取扱いを行ってきました。Ｈ２７年１０月からは日立建 機日本（株）の特約店として日立建機製品を主に扱っています。

創業より川崎重工業（株）建設機械の北海道総代理店としてホイー ルローダの取扱いを行ってきました。Ｈ２７年１０月からは日立建 機日本（株）の特約店として日立建機製品を主に扱っています。

訪問介護・介護保険法に基づく事業を展開しています。

利用者様にもスタッフにも自分だけの人生があります。どんな仕事 をしてきたのか、どんな家族に支えられてきたのか、趣味や特技は 何か。お互いを知ることで少しずつ大きな家族になる会社です

利用者様にもスタッフにも自分だけの人生があります。どんな仕事 をしてきたのか、どんな家族に支えられてきたのか、趣味や特技は 何か。お互いを知ることで少しずつ大きな家族になる会社です

不動産売買を中心に賃貸仲介・リフォーム・管理を行っています。 地域密着で実績を積んだ代表が令和２年に独立開業しました。 社員全員で協力し合い、やりがいのある会社を目指します。

創業より川崎重工業（株）建設機械の北海道総代理店としてホイー ルローダの取扱いを行ってきました。Ｈ２７年１０月からは日立建 機日本（株）の特約店として日立建機製品を主に扱っています。

「人をつなぐ夢をつなぐ」を経営理念として、コミュニケーション を第一に考え、成長し続ける企業、夢を実現させる企業を目指して おります。

事業所内の平均年齢が３５歳と若くて元気な社内の雰囲気が特徴で す。人材育成に力を入れ、資格取得のための社外研修や社内の勉強 会などを行っています。

事業所内の平均年齢が３５歳と若くて元気な社内の雰囲気が特徴で す。人材育成に力を入れ、資格取得のための社外研修や社内の勉強 会などを行っています。

ヘルスケアフードサービスのリーディングカンパニーとして、 業界トップの実績を誇り、医療・福祉施設からの高い評価を得て います。

市民生活を守る準ライフラインの一翼を担うため、環境関連を主目 的に平成１２年に生まれた会社です。北見市から委託を受けて、ご みの焼却・リサイクル事業で貢献しています。

事業所間の連携を強化しており、入居者の状態に応じて法人内で住 替えが出来る強みをもっています