北海道 札幌市中央区のハローワーク求人

未就学児から高齢者まで、幅広い年齢層の方にご利用いただいてい ます。スタッフは２０～５０代まで活躍しており、働き方改革中で す。ＳＤＧｓに則りジェンダー平等実現を目標に掲げています。

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管理棟数３００以上。管理世帯数２，３００戸。現在の平均入居率 ８８％。１００％入居棟１５０棟。総合管理棟数の約５０％が満室 。新築・建替・リフォームのコンサルタント業務も承ります。

日本全国の主要都市に１３１の営業網を設け、近代的ビル管理のた め豊富な経験をもつ従業員を配し、美しい社会環境の形成と 建物の健全な維持管理に努力を続けております。

日本全国の主要都市に１３１の営業網を設け、近代的ビル管理のた め豊富な経験をもつ従業員を配し、美しい社会環境の形成と 建物の健全な維持管理に努力を続けております。

日本全国の主要都市に１３１の営業網を設け、近代的ビル管理のた め豊富な経験をもつ従業員を配し、美しい社会環境の形成と 建物の健全な維持管理に努力を続けております。

平成２０年に設立し、今年で創立１０周年を迎えました。健・和・ 富をモットーに業績も順調に伸びており、事業所も全国に展開して おります。平成最後の年に札幌に営業所を開設致しました。

昭和２５年創業以来　近畿を主体に関東から広島にかけて店舗を展 開。原料小豆の調達から製造販売までの一貫体制が強みで多くのお 客様に毎日ご来店頂いています。

昭和２５年創業以来　近畿を主体に関東から広島にかけて店舗を展 開。原料小豆の調達から製造販売までの一貫体制が強みで多くのお 客様に毎日ご来店頂いています。

ＪＲ各社、国土交通省、各高速道路会社、航空局、東京都、地方自 治体など官公庁を主な得意先に持ち安定して経営を維持している。 ２０２４年度売上げは３９０億円で着実に成長を続けている。

「自社製品開発」「受託開発」「常駐型支援」を中心に総合的なＩ Ｔサービスを展開。開発系・インフラ系・サポート系など様々な分 野で、２０代～６０代までの方が幅広く活躍しております。

平成２０年に設立し、今年で創立１０周年を迎えました。健・和・ 富をモットーに業績も順調に伸びており、事業所も全国に展開して おります。平成最後の年に札幌に営業所を開設致しました。

「自社製品開発」「受託開発」「常駐型支援」を中心に総合的なＩ Ｔサービスを展開。開発系・インフラ系・サポート系など様々な分 野で、２０代～６０代までの方が幅広く活躍しております。

人・生活・環境・未来に優しい「グランファーレ」シリーズマンシ ョンの分譲・プロデュース事業。介護事業では「グランウェルネス シリーズ」サービス付き高齢者向け住宅を展開しております。

「自社製品開発」「受託開発」「常駐型支援」を中心に総合的なＩ Ｔサービスを展開。開発系・インフラ系・サポート系など様々な分 野で、２０代～６０代までの方が幅広く活躍しております。