北海道 札幌市のハローワーク求人

女性スタッフが９割、４０～５０代社員が多く子育て・介護と両立 できる環境整備を推進しており、残業も少なくシフト調整も可能。 私たちと共にご自身も満足のいく人生を送りませんか？

当社は介護・医療福祉関連事業を多角的に運営する（株）萌福祉サ ービスのグループ会社。施設備品・機器・消耗品等の販売からメン テナンスまでの医療・福祉・介護事業のサポートがミッションです

札幌市の市営住宅や市有施設の維持管理業務を行っている。

医療関連及び介護事業の最大手。　就業前後のキャリアアップ制度 の充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており 「次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

外注の市場性が高く売上が順調に推移している。

女性スタッフが９割、４０～５０代社員が多く子育て・介護と両立 できる環境整備を推進しており、残業も少なくシフト調整も可能。 私たちと共にご自身も満足のいく人生を送りませんか？

北海道最大のネットワークでエネオスマークのＳＳを約１６０ヶ所 以上運営し、ガソリンや灯油など暮らしに欠かせないエネルギーを 全道に供給し、多岐にわたる事業も展開しています。

医療関連および介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度 の充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており 、「次世代認定くるみんマークを取得」

世界規模で躍進する”グローバル・エンターテインメント企業” としてパチンコ事業やフード事業、温浴事業、海外事業等、多角的 な事業を展開しております。

外注の市場性が高く売上が順調に推移している。

女性スタッフが９割、４０～５０代社員が多く子育て・介護と両立 できる環境整備を推進しており、残業も少なくシフト調整も可能。 私たちと共にご自身も満足のいく人生を送りませんか？

北海道最大のネットワークでエネオスマークのＳＳを約１６０ヶ所 以上運営し、ガソリンや灯油など暮らしに欠かせないエネルギーを 全道に供給し、多岐にわたる事業も展開しています。

【人を大切にする社風です】当社では仕事の進め方を職種ごとのチ ームや営業所単位で独自に工夫して作り上げています。社員それぞ れの個性を発揮しながら勤務しています。

女性スタッフが９割、４０～５０代社員が多く子育て・介護と両立 できる環境整備を推進しており、残業も少なくシフト調整も可能。 私たちと共にご自身も満足のいく人生を送りませんか？

パワー、ハード＆グリーン、アテーナ、プロの４つの業態で生活文 化の創造と地域社会の発展をテーマに事業展開をすすめています 東京証券取引第一部上場

タイル工事量は道内同業者中３位以内に入る実績を持ち、旭川市内 にあっては業界の指導的立場にある。

平成２１年４月に開院。 平成２２年１月に入院病棟をオープンしました。 全麻手術及び日帰手術をしています。

【人を大切にする社風です】当社では仕事の進め方を職種ごとのチ ームや営業所単位で独自に工夫して作り上げています。社員それぞ れの個性を発揮しながら勤務しています。

女性スタッフが９割、４０～５０代社員が多く子育て・介護と両立 できる環境整備を推進しており、残業も少なくシフト調整も可能。 私たちと共にご自身も満足のいく人生を送りませんか？

ヤングファッションを主流とした洋服販売です。