千葉県 旭市のハローワーク求人

会社設立は昭和４７年１月。この業界県下で最も長い歴史を持ち続 けているのも長期間にわたってきめ細かいサービスを提供してきた 実積が主要得意先他１２５件に認められているからです。

当社では若い社員が多く活躍しており、新しいアイデアを積極的に 取り入れ、社員一人ひとりが自分の意見を発信しやすい環境を整え られるよう取り組んでいます。

会社設立は昭和４７年１月。この業界県下で最も長い歴史を持ち続 けているのも長期間にわたってきめ細かいサービスを提供してきた 実積が主要得意先他１２５件に認められているからです。

会社の理念である利用者・職員が『自分らしく、共に生きる』を大 切に、利用者と職員が分け隔てなく、苦楽を共にし、フラットな関 係の中で、お互いに切磋琢磨しながら運営を行っています。

福祉の仕事では珍しい、連続休暇１０日間（常勤）を設けるなど、 職員を大切にする風土には自信があります！従業員すべての人が、 気持ちよく仕事ができる環境を作っている会社です。

不況にも強く確実に成長している会社です。

登録型ではありませんので、安心して長く働く事ができます。勤務 状況により当社の製造社員（リーダー的なもの）や管理社員へのス テップアップもあり、当社の社員９割が元スタッフです。

ハンドバック・財布などレディースを中心に鞄・トラベルケース・ インポートブランド他、総合的に袋物を扱っています。ターゲット 層はヤングミセスからミセス層及びファミリー層が中心。

大手取引先（伊藤忠飼料）なので仕事は安定しています。

無料の自習室を備え、理解の遅い生徒には時間を延長して対応する 地元密着型の塾です。

顧客最優先主義という企業原理の下、お客様にワクワク・ドキドキ を提供するアミューズメントストアを展開。チャレンジを歓迎する 自由な社風で若手でも活躍できる権限委譲の文化が根付いています

モンテローザグループは、居酒屋業界トップクラスの出店数・売上 高を誇る業界のリーディングカンパニーです。

千葉県を中心に人材ビジネスを展開している会社です。地域密着だ からこそ、社員全員が情熱や世の中への貢献心を大切にしており、 雇用創出による地域経済の活性化を追求しています。

平成１１年にエイド株式会社を設立し県内中心に業務を拡大し、幅 広い年代の従業員で業務を行っている。

平成１１年にエイド株式会社を設立し県内中心に業務を拡大し、幅 広い年代の従業員で業務を行っている。

これまで培った介護知識を生かし、地域の老人福祉に貢献していま す。介護技術及び介護知識の習得に際しては、事故防止のための研 修をいたします。

光のあたりにくい人々とともに歩むという経営理念の下、多様な福 祉サービスを提供できるよう総合的複合施設を経営し、利用者の豊 かな生活を支援します。働きやすい環境作りに取り組んでいます。

光のあたりにくい人々とともに歩むという経営理念の下、多様な福 祉サービスを提供できるよう総合的複合施設を経営し、利用者の豊 かな生活を支援します。働きやすい環境作りに取り組んでいます。

株式会社トリドールホールディングス（東証プライム上場）の １００％出資子会社