和歌山県 橋本市のハローワーク求人

当社の製品は好不況に左右されない安定した会社である。

国内におけるファミリーレストラン事業の展開及び食品等の販売 （株式会社すかいらーくのグループ会社です）

利用定員１８名の小規模デイサービスです。建物は木の香り漂う、 落ち着いた室内となっています。家庭的な雰囲気で楽しく生きがい のある仲間作りをしたいです。

全国３６０店舗のホテルを運営、ルートインホテルズの企画 案から出店開発、設計・建築に至るまで一貫した事業展開を 行っています。

全国３６０店舗のホテルを運営、ルートインホテルズの企画 案から出店開発、設計・建築に至るまで一貫した事業展開を 行っています。

全国３６０店舗のホテルを運営、ルートインホテルズの企画 案から出店開発、設計・建築に至るまで一貫した事業展開を 行っています。

家庭的な雰囲気の中で、職員の皆様や職員の家族様を大切にします 。また、子育て中の方も働きやすい環境です。

ココロとカラダに働きかける療育を実施しています。プログラムや 社会性を育む訓練だけではなく、宿題等の学習支援や野外活動を、 個々の子供達に応じて教育職経験者を中心に行っています。

１９８８年から「ゆっくり、じっくり、ていねいに、やさしい人に なろう」をモットーに、障がいのある方々のＱＯＬ向上のお手伝い をしています。

独自のフランチャイズシステムの開発によって多店舗化を進め急成 長を続けている。店舗数は１０００店舗を超え、業界が注目するま でに成長を続けている。

１０代～６０代まで幅広い年齢の社員が在籍し、定期的に懇親会等 も開催されます。仕事としては、近年高所作業車等の様々な機械が 導入されており、体力が必要な場面も少なくなってきています。

「人材ではなく人財を派遣する」をモットーに、 手厚いフォロー体制であなたの頑張りを支えます。

お客様の立場に立った介護を目指しています。

従業員平均年齢が３５歳と若く、若者や女性が最前線で活躍できる 職場づくりに取り組んでおります。また年功序列によらず活躍に応 じて給与の昇給を積極的に行います。

従業員平均年齢が３５歳と若く、若者や女性が最前線で活躍できる 職場づくりに取り組んでおります。また年功序列によらず活躍に応 じて給与の昇給を積極的に行います。

従業員平均年齢が３５歳と若く、若者や女性が最前線で活躍できる 職場づくりに取り組んでおります。また年功序列によらず活躍に応 じて給与の昇給を積極的に行います。

各自の能力を最大限に引き出す。若い世代が活躍している職場です 。

車が好きという同じ趣味のユーザー様同士が楽しめる企画を定期的 に開催しています。従業員同士で楽しめるランチ会を定期的に開催 して楽しく仕事が出来る職場環境を目指しています。

「人材ではなく人財を派遣する」をモットーに、 手厚いフォロー体制であなたの頑張りを支えます。