デイサービスのハローワーク求人 - 埼玉県

高齢・障害者の自立支援を行っております。

「愛し愛される」という理念のもと医療界で培った経験と知識を糧 に、戸田中央医科グループ初の社会福祉法人「優美会」による複合 型の高齢者福祉施設です。

「愛し愛される」という理念のもと医療界で培った経験と知識を糧 に、戸田中央医科グループ初の社会福祉法人「優美会」による複合 型の高齢者福祉施設です。

「愛し愛される」という理念のもと医療界で培った経験と知識を糧 に、戸田中央医科グループ初の社会福祉法人「優美会」による複合 型の高齢者福祉施設です。

平均残業時間は月３時間、急な残業はありません。希望の日にお休 みが取れます。有給休暇も月１日以上、取得できます。教育研修制 度があり、学ぶ環境も整っています。

スタッフが安心して働ける職場を作る為、以下の３つの約束をして います。（１）スタッフに仕事の楽しさを伝えます。（２）スタッ フの居場所を作ります。（３）スタッフのニーズを理解します。

スタッフが安心して働ける職場を作る為、以下の３つの約束をして います。（１）スタッフに仕事の楽しさを伝えます。（２）スタッ フの居場所を作ります。（３）スタッフのニーズを理解します。

スタッフが安心して働ける職場を作る為、以下の３つの約束をして います。（１）スタッフに仕事の楽しさを伝えます。（２）スタッ フの居場所を作ります。（３）スタッフのニーズを理解します。

スタッフが安心して働ける職場を作る為、以下の３つの約束をして います。（１）スタッフに仕事の楽しさを伝えます。（２）スタッ フの居場所を作ります。（３）スタッフのニーズを理解します。

スタッフが安心して働ける職場を作る為、以下の３つの約束をして います。（１）スタッフに仕事の楽しさを伝えます。（２）スタッ フの居場所を作ります。（３）スタッフのニーズを理解します。

スタッフが安心して働ける職場を作る為、以下の３つの約束をして います。（１）スタッフに仕事の楽しさを伝えます。（２）スタッ フの居場所を作ります。（３）スタッフのニーズを理解します。

利用者様一人一人の思いを受け止め、それぞれの方を大切にした支 援を行なっています。職員研修、日々の情報交換等を重視していま す。新しい職員にもしっかりご指導致しますのでご安心下さい。

１９施設を経営している社会福祉法人です。正社員、契約職員、パ ートの雇用形態があり、未経験者も働きながら資格が取れる人事育 成制度もあります。その他、多数の人事・研修制度あり。

ＳＤＧｓ（エスディージーズ）に賛同し、地域貢献のため日本医療 科学大学と女子栄養大学（実践運動方法学研究室）と共同で地域サ ロンへの参加や高齢者の重度化予防へ積極的に取り組んでいます

クリニック（人工透析あり）が開設された福祉施設と保健施設が併 設され、介護と医療の両分野から一人ひとりに最適な介護サービス を提供するトータル・ケアリング・ステーションを目指しています

令和元年１０月新規開業の施設です。施設で過ごされる時間は安心 で楽しい時間の提供を柱に、時間延長や宿泊、急なご利用にも迅速 に対応し、ご利用者様だけでなく、ご家族様に寄り添う施設です。

令和元年１０月新規開業の施設です。施設で過ごされる時間は安心 で楽しい時間の提供を柱に、時間延長や宿泊、急なご利用にも迅速 に対応し、ご利用者様だけでなく、ご家族様に寄り添う施設です。