企画のハローワーク求人 - 埼玉県

（株）レオパレス２１の１００％出資子会社です。今後の高齢化社 会を明るく充実したものにするために、２０１４年に子会社として 立ち上がりました。福利厚生と働きやすさが自慢の会社です。

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東証プライム市場上場学研のグループ会社で、サービス付き高齢者 向け住宅のフロントランナーとして成長している会社です。サ高住 と介護保険指定事業所等の複合福祉施設を全国に展開しています。

レオパレス２１グループの特徴の一つに年功序列の評価でなく頑張 った成果は正当に評価されワークバランスの推進や勤怠環境も良く 働きやすい職場となっています。

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最先端のＩＴ技術とサービスでお客様のビジネス成長と価値創造を 支え、幅広いビジネス分野において豊富な専門知識と経験をもとに 、ニーズに合わせた最適なソリューションを提供しています。

平成３０年４月オープンしたユニット型特別養護老人ホームです。 「暮らしの継続・回復」を施設理念とし、様々な職種とチーム一体 となって入居されている方の支援を行っています。

「家族主義」をモットーとし、特養、老健、障害福祉サービスなど 幅広い事業を展開している法人です。また「心に触れる介護」＝「 感動介護」の実践に取り組んでいます。

私たちＪＭＡグループは、埼玉県、神奈川県、静岡県にて「仁愛の 心で　地域の皆さまとともに」をモットーに、時代に即した幅広い 医療・介護・保健・福祉サービスを提供しています。

コンピュータ・ネットワークによる総合的な制作環境を構築し、さ らに作業の加速化、省力化を推進。多様なニーズに柔軟に対応でき る環境づくりを第一主義に、人・設備ともに充実を図る。

母体法人は埼玉県内に複数の介護保険事業所及び病院等の経営を行 っています。施設は認知症専門棟５０床、一般棟５０床で重度の認 知症や精神障害の方も受け入れています。

２１世紀の一流企業を目指し、全社員一丸となって努力している将 来ある企業です。＊個人情報は採用活動のために収集し、それ以外 の目的には一切使用しません。（当社ＨＰ参照）

レストラン・集団給食・出張パーティ部門の三部門を大きな柱とし 、健全で誠実な経営を推進しています。『わが社は「ジョブカード 普及サポーター企業」です。』『既卒者応援宣言企業』

長谷工グループで築いてきた住空間づくりのノウハウを活かし、高 齢者へ「よりよい暮らし」を提供するために事業をスタート。 創業１９８３年、全国に展開。地域に貢献しています。

熊のマークでおなじみの“ゴールデンベア”と百貨店の婦人売場で は“マリサ”を展開しているアパレル会社です。

安心と安全の経営をモットーに、若い力で急成長しています。 あなたの目線でホテルに新たな息吹を。