伐採のハローワーク求人 - 埼玉県

創立１２０年の［老舗造園企業］です。伝統技術を継承しながら 最新技術導入により仕事の効率化とスタッフの負担軽減に力を注い でいます。

創立１２０年の［老舗造園企業］です。伝統技術を継承しながら 最新技術導入により仕事の効率化とスタッフの負担軽減に力を注い でいます。

こまめな水分補給等、熱中症対策を整えて作業をしています。 （お茶・水等飲み物は会社が用意しています。）

草刈りや木の手入れなど自然に関わる仕事で地域を支える会社。 社員同士や社長との距離が近く連携の取りやすい環境です。 経験や能力を大切にし、未経験者も安心して成長できます。

公共事業（公園街路樹の管理及び工事、民間個人庭園管理及び庭作 りです。

しっかりとした仕事をして顧客の信頼を得ること、広域から支持さ れる確かな技術を提供する会社を目指している。

家庭的な形で個人的な長所を伸ばしながら仕事を行っています。　 固定得意先が多く作業現場が色々な個人宅を回ります

当社の仕事の８割くらいは、公共事業（埼玉県・深谷市・公園緑地 協会）です。

加須で事業を始めて３４年、地元密着型の会社です。今年、社長が 交代して心機一転、事業が拡大しています。初心者の方にも、社員 一同、丁寧に仕事を教えます。

当社は福利厚生を充実させ、安心して働ける環境を整えています。 で簡単に利用できる割引クーポンなどの福利厚生や人事考課 制度を導入し、一人ひとりの生活と頑張りを支えています。

土木工事、剪定工事、鉄骨工事、塗装工事、その他建物修繕等広範 囲に渡る仕事を手がけています。

小規模なチームでの運営のため、コミュニケーションが取りやすく 、意見を反映しやすい環境です。

草刈りや木の手入れなど自然に関わる仕事で地域を支える会社。 社員同士や社長との距離が近く連携の取りやすい環境です。 経験や能力を大切にし、未経験者も安心して成長できます。

当社は、若い人たちが現場代理人として頑張っています。 又、定年退職を迎えた方も現在３名軽作業員として働いております 。手に職をつけるには良い職種です。

２０代、３０代の若い従業員が多く、活気ある職場です。 未経験者の採用がほとんどであり、先輩社員によるサポート、 資格や免許取得も会社が全力で応援していきます。

資格支援制度有り（半数が資格取得しています）。 週１日～勤務可能なので、ご都合に合わせて休めます。 個人の時間を大切にしたい方、一度ご連絡ください。

資格支援制度有り（半数が資格取得しています）。 週１日～勤務可能なので、ご都合に合わせて休めます。 個人の時間を大切にしたい方、一度ご連絡ください。

アットホームで働き安い職場環境