胃ろうのハローワーク求人 - 埼玉県

医療・介護を中心とした地域型の医院です。地域住民から信頼され る医療機関を目指し、５０年以上地域医療を担ってきました。

ご入居者、ご家族、職員ともに笑顔が絶えない生活の場所づくり を目指しています。

『利用者ファースト』『職員満足度の高い職場環境』を基本方針と して、人員、設備の拡大・充実に取り組んでいます。

６５才以上で、常に介護を必要としながら家庭で介護を受けること が困難な方が、その独立心を損うことなく、健康で明るい生活がで きるよう援助することを目的とした、特別養護老人ホーム。

６５才以上で、常に介護を必要としながら家庭で介護を受けること が困難な方が、その独立心を損うことなく、健康で明るい生活がで きるよう援助することを目的とした、特別養護老人ホーム。

社員・顧客・法人すべての満足をミッションに掲げ経営。「くるみ ん認定」「多様な働き方実践企業プラチナ認定」「シニア活躍推進 宣言企業認定」も受け、最高８０歳まで勤務が可能です。

お客様の人生を彩るためには自分自身の人生を楽しむことが大切と 考えています。スタッフがオシャレを楽しみ、園内を明るく照らせ るように、制服はアロハシャツを採用しています！

私たちは、お客様と喜びと感動を分かち合うことを誇りとしていま す。その為に、社員教育においてホスピタリティを重視し、企業と しての価値を高め、地域社会に貢献できる企業を目指しています。

「家族主義」をモットーとし、特養、老健、障害福祉サービスなど 幅広い事業を展開している法人です。 また「心に触れる介護」＝「感動介護」の実践に取り組んでいます

「家族主義」をモットーとし、特養、老健、障害福祉サービスなど 幅広い事業を展開している法人です。 また「心に触れる介護」＝「感動介護」の実践に取り組んでいます

社会性の追求：お客様の求めるサービス提供に努めます 人間性の追求：積極的態度・豊かな感受性・誠実な心で対応します 経済性の追求：介護で得た利益は介護に還元する事を約束します

２００８年に創業し、２０２３年１月には都内で訪問介護事業所数 ナンバー１になりました。 「社員ファースト」をモットーに事業所運営をしています。

関東を中心に老人ホーム・グループホーム等を展開。ご家族の方に 安心して頂けるケア（２４時間体制）、利用者の立場に立ったサー ビスの提供、職員の資質向上に努めております。

社会性の追求：お客様の求めるサービス提供に努めます 人間性の追求：積極的態度・豊かな感受性・誠実な心で対応します 経済性の追求：介護で得た利益は介護に還元する事を約束します

「自らが輝き、人を元気にする」という企業理念を掲げ、従業員一 人ひとりが輝けるように待遇改善や職場環境改善に力を入れていま す。２０２２年６月東証グロースへ上場いたしました。

介護サービスを必要とする本人や家族の希望をもとに、今までと変 わらぬ環境の中で自立ある生活を送れるようにケアサポートしてい ます。