送迎ドライバーのハローワーク求人 - 埼玉県

私共の施設は最適な療養環境作りだけでなく、労働環境も整備する ことで、職員も満足できる体制を実現しています。また、他施設の 交流も活発で、キャリアアップの一つとして研修も可能です。

当社は、社員やその家族を第一に考え、関わる人すべてを幸せにし たいと考えております。

アットホームな保育園とデイサービスを運営していて、質の高い保 育、介護で高い評価をいただいております。

富士自動車は、誠実な対応や人間性をもってお客様の心の満足、そ して安全や利便性をより高めるという社会的使命をモットーに、主 に観光バス業務を通じてお客様の信頼と笑顔の獲得を目指します。

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許可病床数２７３床、看護基準７：１ 外来一日平均患者５００名、地域医療を主とした診療。 ２４時間救急受付を実施、当直医師２名常駐（夜間）

家庭的な雰囲気の中で事業をしています。介護支援ということで　 やりがいのある仕事です。

「がんばりすぎない勇気」をキャッチフレーズに低価格でのサービ ス提供に努めています。当社では女性管理職候補やシニア世代の方 定年退職された方、ブランクのある方等の採用を推進しています。

２００１年４月１日開所の送迎のある広域学童クラブです。２０１ ８年度より社会福祉法人こぐま会から運営を引き継ぎＮＰＯ法人化 しました。学童保育の実績としては１８年となります。

人による人にしか出来ないサービスをモットーに、ホスピタリティ ーに特化した事業を展開しています。

ものづくりを通して、子どもたちや若者が新しい社会と出会い、新 しい社会を作っていけるようになるということを目指します。

スタッフが安心して働ける職場を作る為、以下の３つの約束をして います。（１）スタッフに仕事の楽しさを伝えます。（２）スタッ フの居場所を作ります。（３）スタッフのニーズを理解します。

地域の高齢者様が施設内での生活をより良く過ごして頂けるよう診 療所、地域の医療、介護機関と連携し必要なケアを行っています。 又職員のスキルアップを促進し質の高いサービスを提供しています

埼玉県内で最初の訪問入浴サービス会社で、県内最大の顧客数を有 しています。お客様第一主義を基本理念としています。 １１０３－６２１８２９－４

創業以来、安定した取引をもち順調に業績を伸ばしています。車両 運行管理等で、固定客からのお客様の紹介があり、尚一層売上を伸 ばすものと思います。

首都圏を中心に５０以上の施設・事業所を運営し、在宅サービスの 提供と共に「超高齢社会」を社会問題に事業として取り組んでいま す。

教育を基点に幅広い事業を展開するヒューマングループの介護部門 として１９９９年より介護事業をスタート。多様化する社会のニー ズへ柔軟に対応しながら様々なサービスを提供しています。

自立を支援する福祉用具サービスの安定供給を目指し、自社製造の 福祉用べッドを中心に、車イスなど福祉用具のレンタル卸サービス 事業および販売事業を行っています。