障害者グループホームのハローワーク求人 - 埼玉県

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

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職員が働きやすい職場であることが、利用者サービスの向上につな がると考えています。若い方からご年配の方が現在活躍しており、 ご利用者の笑顔、楽しい気持ちを増やす支援を目指しています。

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