巡回のハローワーク求人 - 埼玉県 さいたま市

医療・介護・保育・教育などの現場において、社員一人ひとりの高 い専門性と優れたチームワークの発揮など、人とテクノロジーの融 合により「安心して暮らせる地域社会」を支え続けます。

首都圏を中心に５０以上の施設・事業所を運営し、在宅サービスの 提供と共に「超高齢社会」を社会問題に事業として取り組んでいま す。

医療・介護・保育・教育などの現場において、社員一人ひとりの高 い専門性と優れたチームワークの発揮など、人とテクノロジーの融 合により「安心して暮らせる地域社会」を支え続けます。

医療・介護・保育・教育などの現場において、社員一人ひとりの高 い専門性と優れたチームワークの発揮など、人とテクノロジーの融 合により「安心して暮らせる地域社会」を支え続けます。

ライオンズ・マンションの管理会社。マンション業界で管理棟数、 管理戸数、業界トップクラスの会社です。

業界で着実に発展を続けている会社です。

木下の介護は「幸せ」を造ります。の理念のもと、ご入居者・ご家 族・地域の方々・職員の幸せのため、何をすべきか、何ができるか を考え行動すること、これを原点に介護事業に取り組んでいます。

県市町村等官公庁ビルをはじめ、近年では民間企業ビルに対しても 業績を伸ばしている。県内トップクラスの会社と自負しており、更 なる発展を目指しております。　【浦和与野雇用対策協会会員】

教育を基点に幅広い事業を展開するヒューマングループの介護部門 として１９９９年より介護事業をスタート。多様化する社会のニー ズへ柔軟に対応しながら様々なサービスを提供しています。

＊長谷工グループの一翼として長谷工コミュニティは、これまでに マンション管理戸数４１万戸の実績を築き上げてきました。 ＊マンション管理員・清掃員・コンシェルジュサービスも展開

教育を基点に幅広い事業を展開するヒューマングループの介護部門 として１９９９年より介護事業をスタート。多様化する社会のニー ズへ柔軟に対応しながら様々なサービスを提供しています。

ニチモウ（株）の１００％出資の子会社として、１９９８年７月よ り事業を始める。全国で２番目のシェアをもち、海外にも数多くの 販売網をもっている。

明るく働きやすい職場です。仕事は社員一丸となって厳しく楽しく 真剣にしています。何よりも社員のモチベーションを大事にし、新 人研修制度も充実しております。

税務・労務、経営支援のトータルサービス事務所です。浦和駅徒歩 ３分の通勤便利な事務所です。年間休日平均１２５日。ほぼ残業な しでプライベートと両立しやすい環境です。

新卒採用を積極的に展開し、毎年３０名以上の採用枠を設定する創 業４５年目のアットホームな警備会社です。

新卒採用を積極的に展開し、毎年３０名以上の採用枠を設定する創 業４５年目のアットホームな警備会社です。

新卒採用を積極的に展開し、毎年３０名以上の採用枠を設定する創 業４５年目のアットホームな警備会社です。

「利用者様、仲間の為に」をテーマにニコニコワクワクする、 明るく楽しい職場づくりを目指している会社です。

ビル、マンション等建物で暮らす人、働く人を支えるインフラ企業 。コロナ禍以降も堅実成長を続ける社会に無くてはならない仕事。 建物管理や清掃業務を通じて一緒に日本の未来を創りましょう。

長谷工グループで築いてきた住空間づくりのノウハウを活かし、高 齢者へ「よりよい暮らし」を提供するために事業をスタート。 創業１９８３年、全国に展開。地域に貢献しています。